“老闆好。”
“嗯。”輕聲回應了一下後，我又接著問前臺：“餘笑呢？讓她來一下。”
“餘笑？老闆，她這幾天請假了。”
“請假了？行吧，那等她來上班的時候讓她去我辦公室找我。”
“好的老闆。”
點點頭後，我轉身離開前臺。
在二樓轉了一大圈之後，我發現一個問題，員工們的情緒似乎都不太高漲。
又觀察了一會兒後，我再次回到了辦公室。
一通電話過後，經理很快便來到我面前。
“老闆，有甚麼事嗎？”
“咱們這個二樓是不是出甚麼問題了？”
“沒甚麼問題啊老闆，一切正常啊。”
“可我怎麼看他們的工作態度都不怎麼樣啊。”
“這……這個問題的話您可能得問二樓的總負責人了，您也知道咱們這裡的規模有多大，我不可能照顧得到每一個員工的，咱們是逐層往下管理的。”
“行，那你把二樓的負責人叫來。”
王經理離開後，敲門聲很快便又響起。
“進！”
“老闆，您找我有事？”
“沒甚麼特別的事，瞭解一下二樓的情況。”
“好，那您想了解甚麼？”
我也沒有和他繞彎子，直接開門見山道：“二樓員工怎麼回事，為甚麼一個個都無精打采的。”
負責人撓了撓頭，有些不知該如何開口。
見他扭扭捏捏的樣子，我忍不住皺眉道：“有甚麼事就說，別婆婆媽媽的。”
“…老闆，下面的人組團跟我反應，說想漲工資。”
“甚麼時候的事？”
“有一段時間了。”
“為甚麼不跟我彙報？”
“我覺得她們就是在無理取鬧啊，就沒當回事。”
“那就讓她們這麼一直帶著情緒工作嗎？”
面對我的質問，二層的負責人一時之間也不知該說些甚麼好，只一個勁的搓手。
“她們的基本工資是多少？”
“所有員工每月的基本工資五千到八千不等，外加全勤、提成，平均下來每人每月能拿七千五。”
“七千五還少？！”我一隻手猛的砸在桌子上。“這個城市平均工資才多少！她們一個月七千多塊錢還嫌少！”
二層負責人低著頭不說話，這不是他的問題，可我也不能讓那些員工就這麼一直消極下去，否則以後哪還會有客人來這裡消費？
“你去叫幾個想要漲工資的員工上來。”
“好的老闆！”
二層負責人聽到這句話立刻退出了辦公室，幾分鐘後，他又帶著幾個裝扮豔麗的女孩來到頂層。
“這就是最頂層啊，我還是第一次來呢……這裝修！這打扮！”
“收起你那副沒見過世面的嘴臉！老闆辦公室就在前面，別再讓老闆聽見了！”
“哦哦哦…”
辦公室內，我正抽著煙，二層負責人忽然推開門帶著三個女孩走了進來。
“老闆，其他員工都在忙，我就把他們三人帶來了。”
“好。”
我站起身繞過辦公桌，來到她們面前。
三人見狀紛紛低下頭，不敢直視我。
“老闆……您找我們有事麼？”中間那女孩小心翼翼的開口問道。
“別緊張別緊張，叫你們來就是想了解一些事情…聽說你們跟負責人反映說想漲工資？”
“對…是有這麼回事。”
“能跟我說說為甚麼嗎？你們每個人平均每個月七千五的工資，據我瞭解已經高出這個城市平均工資水平線不少了，為甚麼還想漲工資？”
“不夠花……”
“不夠花？你們錢都用來幹嘛了？”
“房租水電、吃喝玩樂，都需要用錢啊，我們女生每個月還要再買買衣服，買買化妝品啥的，一個月下來根本存不住錢。”
“那你們覺得這是公司的問題嗎？”我笑著問她們。
中間那女孩怯生生的看了一眼負責人，隨後低下頭不再說話。
我又接著開口問道：“不是有員工宿舍嗎？為甚麼不住？這樣不是可以把房租錢省下來嗎？”
那女孩一聽這話頓時氣不打一處來，抱怨道：“那宿舍是人住的嗎？普通設施壞了不修就算了，就連床壞了都不修！夏天最熱的時候連空調都不開！”
聞言我挑了挑眉，扭頭看向負責人。
“怎麼回事？劉主管。我記得公司給員工宿舍的經費不少啊，連空調都不給員工開？錢都去哪了？”
負責人此時早已滿頭大汗。
“老...老闆...這，這不是我負責的......”
“哦？那你現在就去把負責這些東西的人給我叫來。”
“是......是。”
負責人出去後，我點上一支菸，再次開口：
“你們的工資不算少，該給你們的東西我也都會給你們，可公司不是福利院，我是不會允許有人帶壞公司風氣的，如果不想幹了隨時走人，不要再讓我看到你們給客人使臉色。”
“知道了老闆......”
“嗯回去吧，把我說的話帶給你們養生會所的所有人。”
“好的。”
三位女孩紛紛轉過身便要離開，我卻忽然開口，叫住了其中一個女孩兒。
“怎麼了老闆，有事嗎？”
其實從她們剛進來的時候我就注意到她了，從始至終她一句話都沒說過，只低著頭擺弄自己的衣服。
而我留下她的原因也很簡單，她的打扮極為樸素，和那兩位妝容華麗的女孩子有著天壤之別。
不是我以貌取人，我只是覺得她有其它需要漲工資的理由，而那理由絕不僅僅只是為了買衣服或者化妝品。
碰巧我又是個極容易同情心氾濫的人。
“你現在住哪裡？”
“員工宿舍。”
“為甚麼不學她們租個房子住？”
“沒有錢......”女孩越說聲音越小。
“那你的錢呢？”
女孩兒低著頭不說話。
“那能跟我說說你想漲工資的理由嗎？”
“我......”女孩的表情極為不自然，支支吾吾的直到最後，也沒憋出一句話來。
“沒關係，你不想說那我就不問了，你現在工資是多少？”
“五千。”
“為甚麼你只有五千？”
“因為我剛來，技術不夠好。”
我有些不知該如何開口，因為弱肉強食本就是這個世界的規矩，就算我有心幫助她，那也不可能平白無故的給她漲工資，別的員工知道了絕對會抗議的。
我思考了片刻之後，對她說：“這樣吧，下個月我讓劉主管給你來場考核，如果你透過了，不說給你漲多少，最起碼能讓你和其他人持平。”
“好！謝謝老闆謝謝老闆！”
女孩兒一個勁的給我鞠躬，我擺擺手表示無所謂。
原本我覺得自己這樣做已經夠照顧她了，可當她要離開時，我問她叫甚麼......
“等會...你叫甚麼？我記一下回頭跟劉主管說。”
“我叫茉莉。”