第一個登場的是青大的李雪，她扮的紅拂女一襲紅衣，長劍挽出個漂亮的劍花，背景音樂響起改編版的《十面埋伏》，引得臺下尖叫連連。
評委席裡的服裝設計師眼睛一亮，在評分表上畫了個圈，這姑娘的身段和對角色的理解，比專業模特還到位。
“10分”
“10分”
.....
評委們打出9.9的評分
“她這劍法學多久？”劉光鴻湊過來問，生怕錯過細節。
“三天。”林曉在旁邊偷笑，“她爸是武術教練，臨時突擊教的，沒想到這麼有範兒。”
接著上場的是小胖墩版羅成，雖然鎧甲有點緊繃，但他一開口唱《隋唐演義》的選段，字正腔圓，居然把臺下的歷史系教授都聽愣了。
教授忍不住鼓掌，“這孩子嗓子是塊好料，比我那整天背單詞的研究生強多，就是這形象差了點！”
最讓人驚豔的是北交大計算機系的學霸周洋，他扮的“徐茂公”居然帶檯膝上型電腦，現場演示用程式設計還原“八門金鎖陣”。
螢幕上的陣法隨著他的指令變幻，看得全場目瞪口呆。
“這才是咱要的創新！”
劉光鴻在評分表上打了個滿分，“把傳統文化和現代技術結合，比單純擺姿勢強百倍，我投他一票。”
比賽結束後，簽約儀式在體育館的側廳舉行。
108位角色代言人，等著在合同上簽字。
那些人拿著筆的手在抖，合同上寫著“月薪元起步，包住宿，年終分紅另算”。
周同學更是大笑，這比他留任做助理教授的工資還高。
“周同學，你的‘陣法程式設計’很有想法。”
劉光鴻在他的合同上簽字，“光輝集團的遊戲研發部正好缺人，畢業直接去報到，年薪再加五萬，當然偶爾去參加一下品牌代言。”
周明的臉瞬間漲紅，說話都結巴：“劉…劉總，我…我還沒答辯呢…”
劉光鴻拍著他的肩膀，笑得像撿寶，“答辯的事我跟你們校長打過招呼，你只管把心思放專案上，畢業論文寫《傳統文化在遊戲建模中的應用》，保證能拿優秀。”
旁邊的李雪也籤合同，她將擔任“紅拂女”系列服裝的顧問，每月能領到元津貼，畢竟是大女主。
“我媽說，早知道當‘女俠’這麼賺錢，當年就該讓我學服裝設計，不該逼我考公務員。”她吐著舌頭笑，眼裡閃著光。
訊息像長翅膀，瞬間傳遍全場。有學生掏出計算器噼裡啪啦算：“一個月，一年就是十四萬，比我爸幹十年還多！”
“早知道cos能進光輝集團，我當年就不該報考研班！”
簽約儀式的高潮，是劉光鴻宣佈開通“光輝招聘搜尋頁”。
工作人員搬上大螢幕，點開一個簡陋卻清晰的網頁，上面分類列著光輝集團旗下所有公司的招聘資訊。
超市管培生、遊戲程式設計師、服裝設計師、物流排程員，機械工程師等，甚至還有海外分公司主管的職位。
“只要輸入你的專業、特長，就能匹配到合適的崗位。”
劉光鴻親自演示，在搜尋框裡輸入“計算機+動漫”，螢幕上立刻跳出“遊戲研發工程師”“動漫特效師”等職位，薪資、要求一目瞭然。
全場瞬間安靜，接著爆發出雷鳴般的掌聲。
這年代，找工作還得靠關係、跑招聘會，誰見過這麼方便的“網上找活兒”，還自動匹配篩選，簡直是i人的摯愛。
“劉總，我能試試嗎？”
一個戴眼鏡的女生舉手，她是學外語的，想應聘海外分公司的翻譯。
劉光鴻笑著點頭，女生手指有點抖，在鍵盤上敲下“英語+國際貿易”，螢幕上立刻跳出洛杉磯分公司的招聘資訊，薪資一欄寫著“年薪20萬+住房補貼”。
女生捂著嘴差點哭出來，她爸媽正愁她畢業找不到工作，沒想到在這裡能看到去美國的機會。
劉光鴻叮囑一下，這個地方不太安全，晚上最好不要出去玩，畢竟是自由槍戰的國度！
總決賽後的第二天，各大高校的考研自習室空了一半。
有學生把考研資料當廢紙賣掉，公務員輔導班的老師急得跳腳，說“這比洩題還嚇人，學員都跑去研究光輝集團的招聘頁，他們想要研究怎麼進入這個公司。
北交大的BBS上，有人發起“考公vs進光輝”的投票，結果80%的人選擇後者。
熱評第一寫道：“考公沒背景，要熬十年才能混個副科級，進光輝三年就能當部門主管，一般人不配才選前者！”
這話傳到劉光齊耳朵裡，他正陪著輕工局的老領導視察服裝廠，老領導摸著新出爐的“紅拂女”戲服。
他笑著說：“光齊啊，你弟弟這是把年輕人的心思都摸透，以前都說‘學而優則仕’，現在看來，‘仕’不如‘業’。”
劉光齊心裡美滋滋的，嘴上卻謙虛：“要不他能進部，我只能靠他推一把，我家老三知道年輕人想要啥。”
他現在走路都帶風，局裡的人見了他，再也不敢提“喝茶副局長”的外號，都喊“劉廳長”，雖然還沒正式任命，但氣勢已經有不少。
畢竟劉光齊的弟弟可是提高經濟小能手，聽說和上面關係還好，基本不賣國，搞出大事件，都沒人管呢！
校園裡的風向變得飛快。
以前被捧為“天之驕子”的考研學霸，現在看著那些簽約光輝的同學曬工資條，心裡不是滋味。
有個連續三年拿獎學金的青大男學霸，把厚厚的考研筆記扔進垃圾桶，跑去報名光輝的管培生招聘，說“再卷下去，連房租都付不起，還是面對現實！”
更有意思的是，一些以前瞧不上“娛樂產業”的理工科天才，開始偷偷研究《好漢榜》的遊戲程式碼。
周陽的宿舍天天擠滿人，都想討教怎麼把專業知識和遊戲研發結合起來，連計算機系的教授都跑來旁聽，稱這比課本上的理論實用多！
劉光鴻在研發中心看著這些熱鬧，心裡清楚，這只是開始。
他讓技術團隊加快完善招聘網頁，增加“線上筆試”，“影片面試”功能，打算把這套模式推廣到全國，把他研究所技術打向世界！
畢竟網路時代已經來臨！