推門進來的人是楊建民，他找何雨柱是問他今天要不要一起去北影廠找汪廠長，把合作的線搭上。
何雨柱聽到他的來意後，擺擺手道：“你先忙活其他兩個廠的事兒吧，其實你們廠的線我已經搭上了，我上禮拜就跟你們廠長溝透過。”
楊建民這回是真吃驚了，詫異道：“啊？您上禮拜不是在養傷嗎？沒來單位居然是去工作了？”
“我傷的是腦袋，又不是腿。”
何雨柱指了指自己的頭，一副理所當然的語氣：“總不能一直在家躺著吧，正好上禮拜去你們廠有點私事兒，就順便把公事也給辦了。”
楊建民更懵了，思路一時有點跟不上：“可是，這些任務不是昨天開會才確認的嗎？”
何雨柱抬眼看著他，嘴角勾了勾回道：“有沒有可能，公司安排甚麼任務是我說了算的？我既然知道自己要安排甚麼任務，提前做了就不奇怪了吧？”
楊建民愣了下，過了兩秒才失笑的搖搖頭：“何主任您可真是…我發現我還是太不瞭解您了，這次在新單位遇到您，我覺得跟在廠裡見過的您像是兩個人。”
“環境不同，扮演的角色也不一樣，以前去你們廠是玩兒的，現在在公司是工作。”
何雨柱看他杵在自己前邊兒，就指了指旁邊的椅子：“你坐，別站著了。”
楊建民連連擺手：“不了不了，我出去準備一下，想想去其他廠該怎麼說。”
他剛走到門口，突然又停下腳步，轉過身問道：“哎，何顧問，方便告訴我您跟我們汪廠長是怎麼溝通的嗎？我也學習學習。”
何雨柱輕描淡寫的道：“我就跟他說了咱們公司的性質，還有和你們廠的合作模式，汪廠長就答應了啊，只要不違反政策、觸碰紅線就行。”
咱們公司我們廠？這話怎麼聽著這麼怪？
楊建民覺得這稱呼真有點彆扭。
“就這麼簡單？”
他還是有點不敢相信，以往廠裡跟別的地方協調合作，哪個不是得來回溝通好幾輪？
何雨柱語氣裡有點疑惑，反問道：“這是給製片廠帶去專案的好事，為甚麼不能這麼簡單？廠子裡接到任務，拍個片子，中影那邊統購，是賠是賺都跟製片廠沒關係。”
他指指門外，繼續道：“我們可是花錢的，還能給製片廠帶去專案，給工作人員參與可以出海專案的機會，製片廠能接到這樣的活高興還來不及，你為甚麼會懷疑這事兒有難度呢？”
楊建民茅塞頓開，臉上露出恍然：“是我想岔了，把以前處理內部協調那套複雜的思維帶進來了，您這麼一點撥我心裡就有底多了。
何顧問，您先忙著，我這就去準備介紹信跟材料，先去八一廠看看。”
何雨柱點點頭，叮囑道：“嗯，去談之前先把要做的事情理順邏輯，別打沒準備的仗。”
“好的，謝謝何顧問指點。”
指點個屁，同樣的事情也得看誰去溝通，真要是誰上都那麼順利，這世上也不會有銷冠這種東西了。
楊建民走後，何雨柱繼續看自己的報紙，其實也沒啥好看的，無非是些社論和生產簡報，純打發一下無聊的時間。
他這重新拿起來還沒看多久，門又被敲響了，何雨柱看著推門進來的柳燕，放下報紙，語氣隨意的問道：“是小燕兒啊，你找我有甚麼事情？”
小燕兒？柳燕微微一愣，心說其他人要麼叫小柳，要麼叫自己全名，這位何顧問還是這邊第一個叫自己小燕兒的。
就是聽他的語氣，怎麼跟〈渡口〉裡那個爺爺喊孫女似的？
她按下心裡那點奇怪的聯想，趕緊說明來意：“何顧問，馬書記讓您去他辦公室一下，何經理已經去了。”
“行，我知道了。”
柳燕通知到位，就轉身回去幹自己的活，心裡還琢磨著那個稱呼。
何雨柱站起身沒有直接去找老馬，而是起身把門敞開，順著門口往外看了看，然後把屋裡這張簡陋的辦公桌挪到了西南角，這樣即使不關門，外邊也看不到自己的位置。
穿過整個西廳，從東南角自己的辦公室去了西北角老馬那間，整個一對角線。
小何已經在老馬的辦公桌對面坐著了，看他過來，示意他關好門，何雨柱也在小何旁邊坐下，並沒有主動開口問叫自己幹甚麼，而是安靜等著他倆先開口。
老馬還沒說話，先從抽屜裡拿出盒牡丹來，自己點了一根兒，把煙盒給對面兩人推了過去。
小何很自然的抽出一根，而何雨柱卻做了個他倆看不懂的動作。
他把自己外套脫下來疊好，然後起身又開門出了辦公室，把外套放到距離最近的一張桌子上，這才又回辦公室坐下，也給自己點了根兒煙。
誰知道又要冒幾根兒，他可不想自己外套又一股煙味兒。
“何顧問，昨天會上，鄭懷民同志的發言，你有甚麼想法？”
老馬直接開門見山，看向何雨柱問道。
何雨柱無所謂的搖搖頭：“沒甚麼想法啊，鄭主任有他的立場和顧慮，我能理解。”
何旭光在一旁笑著給他解釋：“馬書記是擔心你因為昨天鄭主任的話心裡有疙瘩，咱們現在是創業階段，得團結。”
“團結？那必須的，必須團結。”
何雨柱立刻做出一副正能量的樣子附和一句，緊接著話鋒一轉：“不過，我聽一個朋友嘮過一句話，說在體制內混，可以沒能力，但不能沒眼力。”
他來回看了看老馬跟小何，神色認真道：“我希望咱們這個新單位，能儘量別搞這套，咱們做的本來就是破冰開路的事，總得有點不一樣的活力。”
馬寧安靜靜聽著他說完，沉默了會兒，才緩緩開口：“何顧問，你行政十七級，何經理十四級，咱們關起門來說話，你看看外頭那些人。”
他用夾著煙的手指了指辦公室外邊：“有稀缺的外語人才，有十三級的處級幹部，他們大部分人在原來的單位也是中堅力量，如果他們真是你嘴裡那種有眼力的人，會放著安穩日子不過，跑到咱們這個前途未卜的新單位來尋求進步機會嗎？”