“他在部裡雖然時間不長，但已經在幾個關鍵部門安插了自己的人，我查過了，政治保衛局有一個姓錢的副處長，叫錢德茂，是嚴世鐸在省裡的老部下，跟著他一起調來部裡的，這個人分管的工作範圍，正好包括對重點企業保衛系統的業務指導。也就是說，他去軋鋼廠檢查工作，也是名正言順的。”
王剛的瞳孔微微收縮。
“所以我在軋鋼廠，可能會跟他碰上？”
“不是可能，是一定。”沈莫北說，“你前腳到，他後腳就會到。這不是巧合，這是嚴世鐸在告訴你——我知道你在幹甚麼，我就在你對面，你能把我怎麼樣？”
辦公室裡安靜了幾秒。
王剛深吸了一口氣，又緩緩吐出來。
“那我知道該怎麼做了。”
沈莫北看著他，忽然笑了一下，那笑容裡有些複雜的情緒——像是放心，又像是擔憂，還有一種說不清的、像是託付了甚麼東西之後的釋然。
“去吧。”他說，“後天一早，我讓司機班的老劉送你去。”
……
王剛從沈莫北辦公室出來的時候，走廊裡已經空了。
牆上的老式掛鐘指向九點四十，白熾燈管發出輕微的嗡嗡聲，把走廊照得慘白。他站在走廊裡，掏出口袋裡的那把鑰匙，在路燈下又看了一眼。
307。
他把鑰匙攥在手心裡，金屬的涼意透過面板傳進來，讓他莫名地踏實了一些。
回到處幹科辦公室，他把門關上，開啟臺燈，從抽屜裡拿出那個筆記本，翻到最新的一頁，在“趙大柱”和“陳國棟”的名字下面，又添了幾個字。
“軋鋼廠——307。”
寫完，他把筆記本合上，塞回抽屜最深處，然後從櫃子裡拿出一個帆布公文包，開始收拾東西。
一個筆記本，兩支鋼筆，一瓶墨水。
他把這些東西一樣一樣地放進公文包，動作很慢，像是在做一件需要鄭重對待的事。
收拾完了，他沒有急著走，而是坐在桌前，點了一支菸，望著窗外發呆。
窗外的夜很黑，沒有月亮，只有遠處幾棟樓房的窗戶裡透出零星的燈光，像是黑布上綴著的幾顆珠子。
他忽然想起沈莫北剛才說的那句話——“你去了，他們自然就知道是怎麼回事了。”
這話說得輕巧，可他知道，真正到了軋鋼廠，面對的局面絕不會簡單。
杜子騰業務能力強，但性格偏軟，有點老好人的性格，有時候壓不住場面，陸建川倒是硬氣，可性子太急，容易被人抓住把柄，張建國沉穩，但資歷淺，只是副科長，在處裡的威信還不夠。
這三個人，各有各的長處，也各有各的短板。
而他要做的，不是替他們做決定，而是讓他們在自己該在的位置上，穩穩當當地站著。
他把煙掐滅，站起來，關燈，鎖門，走出了辦公樓。
夜風迎面撲來，帶著四月末特有的那種溫潤的氣息，不冷不熱，剛剛好，他深深地吸了一口，大步流星地走向公交站。
後天一早，他就要回軋鋼廠了。
那個他待了這麼多年，才離開沒幾個月的地方，不過是一個全新的身份。
……
兩天後，清晨六點半，王剛坐上了局裡的吉普車。
本來王剛想自己去的，但是沈莫北說這是局裡的態度，他瞬間就明白了。
老劉開著車，嘴裡哼著不成調的小曲，沒有要跟他說話的意思。王剛也就沒開口，靠在後座上，閉著眼睛想事情。
沈莫北讓他去軋鋼廠，名義上是駐點調研，實際上那層意思誰都明白——穩住。
可怎麼穩，穩到甚麼程度，哪些話能說，哪些話不能說，這些東西沈莫北沒有交代得太細，不是不想交代，是沒法交代。在那個位置上，說得越細，風險越大。有些事情只能靠他自己揣摩，揣摩對了是本事，揣摩錯了是麻煩。
車子開了一個多小時，七點五十左右到了軋鋼廠大門口。今天值班門衛自然是熟人，看到王剛還興奮的打著招呼，不過王剛低調的很，沒有多聊，簡單登記一下就進去了。
到了保衛處辦公樓，他讓老劉先回去。
他站在辦公樓前，抬頭看了看這棟灰白色的小樓，心裡有些感慨。
當年他在這棟樓裡進進出出好些日子，每一層、每一間辦公室他都熟悉。
現在以公安部治安管理局處幹科科長的身份回來，身份不同了，心境也不同了。
他拎著公文包上了三樓，走廊裡已經有人開始上班了，幾個老熟人看見他，都愣了一下，隨即笑著打招呼：“王科長回來了！”“王哥，聽說你高升了啊！”“有空過來坐坐！”
王剛一一笑著回應，腳步沒停，走到走廊盡頭的處長辦公室門口，敲了敲門。
“進來。”
推門進去，杜子騰正站在窗前喝水，穿著一件洗得發白的軍綠色襯衫，袖子捲到手肘。看見王剛，他把搪瓷缸子放下，走過來伸出手：“王剛啊，歡迎歡迎，沈局昨天專門打電話交代了，讓我們全力配合你的調研工作。”
王剛握了握他的手，笑著說：“杜處，您跟我還這麼客氣，我在這兒待了好幾年，這兒跟家一樣，您別把我當外人。”
杜子騰笑了笑，請他坐下，給他倒了杯水，然後回到自己的椅子上坐下來。兩個人寒暄了幾句，無非是最近怎麼樣、工作忙不忙之類的話，但王剛注意到，杜子騰的眼神一直在觀察他，像是在掂量甚麼。
他忽然想起沈莫北說的那句話——“杜子騰是老公安了，甚麼該做甚麼不該做，他心裡比誰都清楚。”這個人表面上看是個老好人，對誰都笑眯眯的，可他能在保衛處處長的位置，靠的絕不只是笑臉。
“杜處，”王剛放下水杯，從公文包裡拿出那份調研通知，遞過去，“這是部裡的正式檔案，您看一下，這次調研大概一個月左右，主要是瞭解咱們廠保衛處幹部隊伍建設的情況，總結經驗，也找找問題，最後形成一個報告報上去。”