其實不用朱雀廠申請，鵬城政府早就將土地規劃好了。畢竟現在鵬城這邊，除了那幾家大型國企之外就屬朱雀電子廠的盈利能力最強，特別是人家賺的還是外匯。前段時間賺的是明珠市和寶島省那邊的貨幣，後來又賺東瀛國的貨幣。東瀛國的貨幣在此時可是國際結算貨幣，這讓鵬城政府在中央好好地露了一把臉。現在朱雀廠馬上就要賺花旗國貨幣了，這可是國際市場的硬通貨，所以鵬城政府才特別關心。現在知道朱雀廠的產能跟不上了，鵬城政府可比林冬梅還要著急。
“林經理，我們這邊可是早就盼著你上門了。”現在鵬城的領導看到林冬梅就跟看到金娃娃一般。
林冬梅笑了笑就將朱雀廠的擴建計劃遞了上去，“這次還是需要麻煩各位領導幫忙看看土地規劃，同時就是招工工作。”
“土地規劃這邊我們馬上安排，招工那邊就完全不用擔心了。”領導笑眯眯地說道。
現在別說鵬城了，但凡有心來粵省打工的人誰不知道朱雀廠的待遇是最好的。包吃
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包住就不說了，工資也是同行業第一。除此之外，新員工有長達三個月的帶薪崗前培訓；做滿一年的老員工可以選擇帶薪接受為期一個月的進階培訓。雖然很多出來打工的人是因為這樣或那樣的原因放棄了學業，但這可不代表他們不知道“學技能”的重要性。技能一旦學到手，那可是一輩子都能吃飯的飯碗。
除此之外，入職滿三年且無任何劣跡，只要願意和公司再籤五年的工作合同，那朱雀廠可以安排你去東日耳曼學習一年。不僅食宿機票和學費由朱雀廠承包，你在東日耳曼的日子裡還有工資和津貼可以領。雖然這個待遇因為朱雀電子廠才建成半年而沒有真正執行過，但的確讓不少人留心記住了。
而且朱雀廠還額外給員工醫保和養老金待遇，這樣讓朱雀廠的實際待遇已經不遜於任何國營單位，因此讓朱雀廠的招工從來就不是問題。
“雖然有很多人都希望來我們這裡上班，但我們畢竟是做電子行業的，所以還是會逐漸提高我們的招工學歷要求。”林
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冬梅給鵬城領導打了個預防針。
現在的朱雀廠可以不計較學歷招工，但未來肯定是要將學歷定在中專乃至更高的高中。而要應聘研究崗或管理崗的話，那大專就是起步門檻了。
鵬城領導點點頭，他也曉得電子產業是高科技產業，哪怕是最基本的流水線工人也不可能長期交由沒有任何學歷的人來做。朱雀電子廠畢竟是商業機構，沒得選擇的時候當然會自己掏錢培訓合格的流水線工人。但如果有選擇的時候，他們自然要提高用工門檻，這樣崗前培訓的成本就能壓下去許多。
“而且未來的朱雀電子廠肯定不能只做最初級的代加工，我們也是需要一定研發能力的。”林冬梅說道。
聽到林冬梅這麼說，鵬城領導臉上的笑容就更燦爛了。他還真怕朱雀廠就是撈一筆便跑，現在知道朱雀廠的“野心”之後，他就篤定朱雀廠在鵬城是有長期規劃的。他不擔心朱雀廠索要資源發展，畢竟朱雀廠一旦起來了，它回饋給鵬城的東西會更多，這是一個註定“雙贏”的選擇。
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