宋院長把報告遞交到上級主管單位之後，好幾天都沒有音訊，卓越有些坐不住，忍不住抽時間來到主管單位領導龔主任的辦公室找他。
“龔主任，您在呢？”
龔主任正在辦公，聽到聲音抬頭一看，“卓副院長，你怎麼來了？進來進來！”
卓越笑著走進辦公室說：“沒有打擾您吧！”
龔主任沒好氣的說：“你來都來了，不打擾也打擾了！”
說著他給卓越倒了一杯水，兩人在休息區坐下，他就問道：“你是為你們醫院宋院長遞上來的那份打算規範醫院醫務人員醫德醫風的報告來的吧？”
卓越恭維道：“領導果然是領導，明察秋毫啊！”
“少拍馬屁！”
卓越立即收斂笑容，一本正經問道：“領導，這事您怎麼看？”
龔主任道：“甚麼怎麼看？這本是一件好事啊，我當然是支援的！”
卓越疑惑道：“既然這樣，您為甚麼不批示下來？按理說領導支援的話，這種對於整個醫療行業都有益處的事情，主管單位應該行文在全市，乃至全省、全社會醫療行業推廣開來才對啊！”
龔主任斟酌了一下語言，緩緩說來：“這件事情上面需要全盤考慮，有些問題，你們不在那個位置上考慮不到，我說一句不該說的話，你們醫院收入高，經費充足，所以有底氣提出以提高醫務工作者的薪資待遇和福利待遇來緩和大家的牴觸心理，那麼基層醫療單位呢？他們可沒有你們醫院這麼有錢，如果全面推廣，會不會激起基層人員的牴觸，甚至是對抗？會不會造成基層醫療機構的人員流失？下面鄉鎮、縣區的老百姓看病怎麼辦？”
“各級醫療機構的收入差距太大，想要全面推廣，上頭就必須要用調撥大量的經費補給基層醫療機構，咱們現在還很窮，上頭拿不出那麼多錢來做這條事情，你以為我們這些人都是一群酒囊飯袋，看不到行業風氣的問題嗎？”
“事情要一步一步來辦，首先要發展經濟，把經濟發展起來了，就有錢了，上頭有錢了，就可以有足夠的底氣
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來做這些事情，至於甚麼時候開始做，需要等待時機成熟！”
說到這裡，龔主任說道：“不過你們醫院可以先開個頭，做一個表率，上頭還是支援你們的，昨天我跟幾個班子成員開會討論了一下，也把這件事情向上頭進行了彙報，上頭的意思可以同意在你們醫院搞一個試點，在黎明之中點燃一盞燈，看看社會反應情況，但是這件事情不會以檔案的形式發下去！”
說到底，還是要讓卓越他們作為探路者，如果成功了，一方面對醫療行業的正面形象起到一定的宣傳作用，也能夠讓領導看到醫療領域的行業操守整體情況是甚麼樣的；另一方面也可以對廣大的醫務工作者起到一個教育作用。
如果受到的阻力太大而無法推行，說明行業的歪風邪氣太嚴重了，必須下大力氣整治，而且某些方面的工作必須要加快進行。
回去後，卓越把龔主任和上面的態度告訴了宋院長，宋院長聽了之後愁眉苦臉的說：“如果不成功，我們就得擔責任背黑鍋，上面那些人屁事都沒有；如果成功了，說不定還有人來搶功勞摘桃子，這叫甚麼事？”
卓越笑道：“宋院長，無論做甚麼事情都不可能是一帆風順的，如果瞻前顧後、計較得失太多，事情肯定是辦不成，這些事情，總得有人幹！”
宋院長唉聲嘆氣：“現在這件事情已經走漏了風聲，醫院上下都傳開了，開弓沒有回頭見，如果就這麼熄火了，鬧了個大笑話不說，還會有人認為我膽小懦弱，上一任雖然貪財好色，可也做了幾件事情，我如果不做事，有人就會拿我跟上一任做比較！”Ｅ
“我也是豬油蒙了心，竟然被你給忽悠瘸了，現在這個事情鬧得上下皆知，我也是騎虎難下，只能硬著頭皮往前衝了！”
兩人商量了很久，把具體實施的方案討論好幾天，又進行了完善。
這天宋院長又打電話把卓越叫過來商量，“卓副院長，還有個事情，我覺得我們沒有考慮到！”
卓越說道：“宋院長是不是想說，如果真正施行下
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去，會有人以不上班進行對抗，影響醫院的正常運轉？”
宋院長點點頭：“對，這正是我擔心的，我不擔心某一兩個人這麼做，而是擔心有人暗中煽動大家激化矛盾，更擔心有人趁火打劫挖牆腳，把我們醫院的中堅力量一些老專家教授挖走，那樣的話，我們醫院的實力可就大幅下降了！”
卓越聽了之後說道：“我看這樣，我們分頭去找那些專家教授們去談談，探一探他們對這件事情的態度和口風，而且我個人認為我們如果提高薪資待遇和福利待遇，應該不至於讓太多人反對這件事情，唯一需要擔心的就是有人挖牆腳，這個事情我會特別關注的！”
“那行，咱們分頭行事！”
經過幾天的走訪和談話，卓越和宋院長找院內大部分德高望重的老專家教授們進行了談心，探了他們的口風，絕大部分人都表示支援這種做法。
這下卓越和宋院長就心裡有底了，於是召開班子成員會議。
得知上頭對這件事情是持贊同和支援態度後，唐副院長和胡副院長也再反對，只是依然表示這件事情最好還是謹慎行事，不能操作過急。
“宋院長，我看這樣，召集全院各科室主任、副主任以及各科室先進個人代表開會吧，在我們院內領導層和各科室中堅力量層面形成統一共識，然後再由各科室開會傳達院裡的決定！”
宋院長說道：“我同意！”
會議很快召開，這次會議有一百多人參加，都是醫院各科室正副負責人和先進個人代表，當宋院長把院裡的決定一一宣讀出來之後，讓大家發表意見和看法。
幾乎沒有人反對，因為這件事情已經擺在明面上來說，如果某人反對，豈不是他還要繼續收紅包、醫德醫風不正？
會議開得異常的順利，結束後，各科室正副負責人和先進個人代表也把院裡的決定向各醫務人員傳達下去，似乎沒有掀起甚麼波瀾。
宋院長有些坐不住了，把卓越、唐副院長和胡副院長叫到辦公室分析。
“這事有些蹊蹺啊，怎麼沒聽見甚麼動靜呢？”
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