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第200章 這麼優秀的方案!

2025-12-19 作者:Xnumber1

早餐後,伍妙晴先照例駕駛飛行器,將需要在內城上班的小精靈們一一送達。

然後,她才帶著摩拳擦掌的金藍宇和興奮不已的稻稻,前往已經完成基礎平整的外城區規劃地塊。

這一塊是連線著以前紅柿柿的種植區域的,很近。

兩人選定了光照充足、靠近新建水源的區域,指揮著機器人幹活。

稻稻立刻化身“施工現場最嚴格的監理”,飛在半空,用它那清脆又快速的聲音指揮著:

“這裡這裡!土地要再平整一點!不能有太大起伏!”

“田埂!田埂要壘起來!要結實!不能漏水!”

“那邊要留出進水口和排水口!高度要算好!”

“深度!泥土層深度要夠!我的根要扎得很深的!”

……

金藍宇則迅速進入狀態,他本就聰明,動手能力和理解力都不弱,加上極為認真。

他一邊仔細傾聽和理解稻稻的要求,一邊熟練地操作著機器人的控制面板,調整引數,下達精確的指令。龐大的機器人在他的指揮下,轟鳴著開始工作,翻土、壓實、構築田埂、挖掘溝渠……一派熱火朝天的建設景象。

伍妙晴看著這幅畫面,都不需要她去操心一些甚麼,只需要默默的看著這面前的一小精靈和一人。或許,也不需要她看著。

嘖嘖嘖!

果然,還得是社牛。

伍妙晴在旁邊看了一會兒,就計劃離開了。

對於她而言,不斷提升自身實力,才是守護這一切的根本。

“金藍宇,稻稻,這裡就交給你們了。”

她開口,聲音溫和但帶著信任,“按照規劃好好做,遇到不確定的,可以隨時聯絡我。我先回去了。”

“妻主放心!我一定完成任務!” 金藍宇大聲保證,幹勁十足。

“主人你去忙吧!這裡交給我和金藍宇男主人!保證給你種出最棒的稻田!” 稻稻也拍著小胸脯,信誓旦旦。

伍妙晴笑著點點頭,不再多言,轉身登上飛行器,朝著基地的方向飛去。

回到房間的伍妙晴,就拿出了晶核,開始修煉。

而藍星基地的內外,如同一個精密而充滿活力的蜂巢,每個人都在自己的位置上辛勤忙碌,時間的齒輪從未停歇。

外城區,建設的浪潮正酣。

陳闖與黃瑾瑜並肩而立,站在剛剛立起的外圍了望塔基座上,俯瞰著不斷向外延伸的防禦工事藍圖。陳闖手中的資料板實時更新著能量護盾延伸節點的鋪設進度,他聲音沉穩,與黃瑾瑜溝通著具體引數……

這一次得擴建,按照現在人群得密集程度,估計可以容納上萬人了。

不遠處,林恩帶領著他那些習慣了槍炮的手下,此刻正揮汗如雨地組建房子。

他們自己的那幾棟簡易營房早已牢固竣工,窗明几淨。

但他們並未停手,此刻正在修建的是規劃中第二批、標準更高的居住單元和公共設施。砌牆、鋪設管線、安裝密封窗……

汗水浸溼了工裝,但每個人眼中都閃著光,這是在建設他們自己的新家園,為即將到來的更多兄弟、也為藍星未來的居民,提前準備好遮風避雨的屋簷。

只要有了更多得人,遲早也能趕上主星。

更遠的曠野中,探索的足跡也在不斷延伸。

荷魯斯、俞嘉爾等人兩兩組隊,如同遊弋的哨兵,深入藍星尚未被完全淨化的區域。

能量槍的嗡鳴與異獸的嘶吼偶爾打破荒野的寂靜,隨後便是晶核被挖出時細微的能量嗡動,以及小心翼翼將新發現的、奇形怪狀的植物樣本封裝入箱的聲響。

每一次出擊都伴隨著風險,但帶回來的晶核、樣本,甚至是偶然發現的稀有礦物訊號,都在一點點充實著藍星的儲備庫,拓展著他們對這片土地的認知邊界。

危險與收穫並存,但無人退縮。

這就是他們得日常吧!

每個人都有自己得事情做,但是又心懷希望。

突然一聲叮叮叮的響聲,打斷了伍妙晴的修煉,這聲音比較特別,她還以為是陳闖他們家裡人到了,打視訊通知她呢!

她停下修煉,點開個人光腦,有一條資訊彈了出來。

她調出加密信箱,一份帶有帝國主腦徽記的官方回覆靜靜地躺在那裡。

“透過了?” 她眼睛一亮,但仔細閱讀具體條款後,眉頭卻微微蹙起。

主腦給出了兩個方案:

方案一:年度稅收抵扣制。

由主腦根據星球規模的大小核准的軍團規模直接核算年度總支出預算,藍星需每年向帝國財政繳納對應額度的稅收,可以以資源、星幣或特殊貢獻折算,主腦負責撥款和人員基礎薪資發放。

後面跟著的那個數字,伍妙晴只看了一眼就感覺呼吸一窒,五千億星幣起步?

這還是最基礎的配置!

按照星際普通士兵月薪約一萬星幣計算,這預算也就夠養四千多人一年,還不算裝備、訓練、後勤、福利……

這簡直是個吞噬資源的無底洞!

藍星現在怎麼可能負擔得起?

就算是能抵扣稅收,這是不是也大誇張了一些,步子邁的這麼大,不會扯到蛋嗎?

就算第一年咬緊牙關,用庫存和自然植物的吸引力硬撐過去,第二年呢?

難道要靠賣地、賣資源、甚至預支未來去填這個窟窿?

那和把藍星再次榨乾成荒星有甚麼區別?

……

不過確實,人一旦開始招收起來了,可以先賣一賣自然植物,只不過這渠道……

生活不易,伍妙晴嘆氣:誒!

還是先看看第二種方案吧!

方案二:自主供給責任制。

藍星自行承擔軍團的全部組建、裝備、人員招募、薪資福利及日常運營開銷。主腦僅提供法理上的許可和基礎框架監督,不介入具體財務和人員管理。

“啊這……” 伍妙晴陷入了沉思。

自己養,財政壓力看似可控,可以量入為出,甚至可以用藍星特有的自然植物產品作為部分薪酬或福利替代,降低直接的星幣支出。

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