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第125章 新版激勵

2025-12-13 作者:閒與夢

“簡單?老四,你可別跟我吹大氣!”

五叔楊崇信有些不滿地埋怨了一句。

楊志笑了笑沒去解釋,其實心中頗有些不以為然。

好歹前世他也是幾百號人公司的老總,如何激勵員工比這年代的人要有套路的多。

就像是楊柳出的那些主意,不誇張得說都是他玩剩下的,已經沒多大新意的東西。

楊志梳理了下思路,跟楊崇信開口道,“五叔,其實柳兒那些主意還是可以的,但還需要看怎麼實施和引導!別的不說,就先說雙倍工分,咱們首先要做的是如何將其量化,又怎麼讓大家把這雙倍積分的興趣提起來!”

“雙倍工分確實比較多!那到底該怎麼核定誰能拿到多少工分呢?這個不止要記分員知道,社員也得清楚明白才行!如今是夏收,那肯定是一切圍繞著夏收進行,收割是一項對吧?”

“怎麼判定收割的多呢?那就要看單人單次幹活的數量多少,比如說我一天割了三畝地,我肯定就是最多的!那我就能拿到雙倍工分!還能登上光榮榜!其他人要是不服也可以,那就要超過我,雙倍工分可以給到他們!”

“另外幹得多還要有獎勵工分,不然全都是雙倍工分也沒法區分!獎勵工分的劃定要有標準,幹得活輕重、幹活的位置、幹出的效果,都需要有明確的劃分,獎勵多少,這才是能拉開差距的重點!”

“至於除收割外的其他活兒也一樣,比如說後面的播種和灌溉,誰單位時間播種的面積最大、挑水灌溉最多,那這雙倍工分就該該給人家!脫粒、打場也是一樣,都要有專門的標準去衡量出來!”

“雙倍工分本身就是一種激勵,等到夏收結束,把所有小隊的雙倍工分者給拿出來排個名,工分最高、幹得最多那個,可以優先選擇自己想要的東西!我可以拿出一臺電視機、兩輛腳踏車、兩臺縫紉機、五塊手錶和十臺收音機給到咱們隊裡,但不是白給的,肯定是要花錢買的!不過隊裡可以讓工分排名最高的那些人用工分抵或者工分+現金!你看大傢伙積極效能上來不?”

“後面工分少的也不用慌,我還可以拿出一些布料來,也可以讓大家用工分換購!但必須有個條件,那就是能優先換購這些人,必須工分是能夠超過標準線的,要是連標準線都達不到,憑甚麼給他們選擇的權力?”

“除了本次夏收之外,五叔你也可以設箇中期目標、長期目標,中期目標比如說一個季度排個名,拿出一些東西讓大家優先選購,就算家裡這次夏收拿到了電視機,那麼到下次依舊有選擇權的時候,可以優先選擇腳踏車或者是縫紉機,總之一句話,工分就是一切、努力才有回報,得讓大家看到實實在在的東西!”

“長期目標可以設在年底!工分排名最靠前的,除了可以優先選購之外,還可以大隊獎勵二十斤肉、十米布,不要錢的那種!你看大家是不是得鉚足了勁去幹?估計好多人為了這些獎勵,都得豁出命去!”

“還是那句話五叔,讓大家看到實實在在的好處,能看到希望,他們不用催就能豁出命去幹!”

“另外有一點我一直想要提一下,婦女為甚麼就不能滿工分?婦女同志也都很能幹嘛!要是同樣讓婦女參與這次的工分大會戰中,跟男勞力一樣同工同酬,你看她們比男勞力幹得少嗎?”

“為了給家裡男人弄輛腳踏車,為了給家裡弄臺縫紉機,就算是弄塊布料,你看大家那勁頭起來不起來?”

“我把方案提出來了,用不用您老自個兒考慮,就是有一條,判定必須要公正,可別鬧出亂子來!別說電視機、腳踏車,就算是一斤肉要是鬧不公平,社員們都能人頭打到狗肚子裡!您和其他人商量商量,我就先走了!”

楊志出門前又補充了一句,“對了,要是確定甚麼東西,我讓老五明天到城裡一塊拉回來,省得跑第二趟了!您就把東西擺在咱曬麥場那邊,讓大傢伙天天能看到,就不信他們不甩開膀子拼命!”

把計劃說完,楊志就出了大隊部,剩下就不是他要考慮的事情了。

因為無論最後怎麼定,東西都要從他的手裡買。

電視機他有,剛修好兩三臺在百家村那裡放著。

腳踏車當然也有,雖然是翻新車,可一樣能騎。

永久的架子、飛鴿的車輪又咋樣?那也是腳踏車,有一輛就比開11路趕路來的舒服。

縫紉機也有,十來臺修好的,個個都能用,比起一針一線的縫衣服效率提高上百倍。

手錶、收音機就更多了,就算是舊的也沒人會嫌棄,只要能用就行了唄。

再說楊志翻新出來的東西,那也是相當注重外觀的,拿出去絕對不丟份。

“嘿,我還真是個奸商!”楊志走在路上自嘲地來了一句。

因為別管誰最後贏,掙錢的都是一個人,那就是他楊老四。

這種別人拼命他悶聲發財的感覺太爽了,果然資本家的快樂一般人體會不到。

當然他也有更好的方法,能夠激勵楊莊的社員們當牛馬,可對他來說價效比不高。

既然如此何不首推這種方法?也不用讓大隊幹部再定規則,只是細化下就完全夠用。

對於大隊幹部來說,社員積極性上來,保證了夏收的順利完成,付出的只是一些工分。

當然也會付出一些金錢,畢竟工分在農村就相當於錢嘛!但這點錢大隊還是能拿出來的。

而且換購東西又要付出工分,最後算下來大隊不過是花錢買了幾樣東西,還把社員的工分給消耗掉了,到年底分錢的時候不用分那麼多,實際上對大隊也不是甚麼壞事,不然年底一下子分出去太多更心疼。

對於社員們來說,僅僅是付出一些汗水,就能有機會買到心儀的東西,而且還不要票。

甚至工分多的,直接拿工分抵就可以,沒有比這更合適的事情了,相比起來流點汗算甚麼?

對於楊志來說,東西賣出去了、錢到手了,悶聲發大財有啥不好的?反正沒有損失半點出去。

整個就是個三贏的局面,楊志美滋滋地回到家,楊柳已經做好了飯,楊志埋頭就大吃了起來。

夏收這事兒還真挺累的,這會兒他的兩條腿後面都抻得慌,真希望能早點把夏收完成去掙錢。

吃過飯,楊志在院子裡搖著蒲扇乘涼,大隊的喇叭就開始響了起來。

“全體社員注意了!全體社員注意了!現在公佈一條夏收競賽通知......”

楊崇信在喇叭裡面,幾乎是照搬了楊志的辦法,也就把一些評選的資料量化了一下。

洋洋灑灑的播了半小時,等到獎勵公佈出來,楊志在家裡都能聽到各家的驚呼聲。

尤其是那些婦女同志們,一聽說他們也能參加,而且和男勞力都一樣是滿工分。

那歡呼起來就簡直是震耳欲聾,甚至還有人喊出了“五叔萬歲”或“隊長萬歲”的口號。

一群本該早早休息的婦女,全都跑到街上聊了起來,彼此討論著要怎麼把自家男人斬於馬下,楊志隔著牆頭聽到都忍不住想笑,可算是讓這些婦女們有揚眉吐氣的時候了。

楊柳自然也聽到了外面的歡呼,思索了好一會才走到楊志跟前,“爹,這主意是你出的嗎?”

楊志趕緊搖頭,“咋可能?爹就是個老農民,哪能出得了這種主意?不是我,真不是我!”

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