楊偉民臉上的笑容像被凍住般僵了一瞬，他清了清嗓子，刻意拔高的語氣裡帶著不容置喙的嚴肅，“這拿飯盒的事，確實違反廠裡的規定，斷不能再縱容。”
話音落地的瞬間，辦公室裡的幫廚們像是被抽走了力氣，原本探著的身子齊刷刷垮下來，臉上的期待擰成了實打實的失望。
不少幫廚的眼圈都紅了——對他們來說，輪流帶飯盒回家，一個月下來能省下五塊錢，夠給娃買兩本課本、打半尺粗布；更別說飯盒裡的肉沫裹著油星，拌進家裡的雜糧飯裡，既下飯又有營養。
比起可能被扣的工資，這隔三差五的“油水”才是他們心裡最踏實的指望，如今說沒就沒，誰能甘心？
可他們不知道，楊偉民心裡的小算盤打得比誰都精。
他“禁帶飯盒”這一出，根本不是為了維護廠規，而是衝著何雨柱來的——想借著這事給何雨柱添堵，挫挫對方的銳氣。
要是因為這幫幫廚的抗議就鬆口，不僅之前的心思全白費，還得成全廠的笑柄：一個廠長連這點事都壓不住，以後還怎麼管下面的人？所以，哪怕看著幫廚們耷拉著腦袋，他也咬著牙，愣是沒松半句話。
幫廚們都是常年在食堂摸爬滾打的老油條，見廠長把話說得這麼死，也知道再鬧下去討不到好——難不成還能跟廠長硬剛？幾人互相遞了個眼神，滿臉失望地挪著步子退出辦公室，臨到門口，還有個脾氣倔的忍不住回頭瞪了楊偉民一眼，那眼神裡滿是不服氣。
楊偉民本以為這事就這麼翻篇了，沒成想第二天一上班，就被一群幫廚堵在了辦公室門口。“楊廠長，您昨天說的不扣我們的工資，咋宣傳科那還沒動靜？”
楊偉民這才猛地想起，昨天光顧著應付抗議，把補工資的事拋到了腦後。他連忙換上一副溫和的臉色，擺著手安撫：“各位別急，昨天實在是忙忘了，今天一準給你們辦，錢肯定補上，絕不耽誤！”
打發走幫廚，楊偉民立刻抓起電話打給項維龍，想讓他趕緊撤回禁帶飯盒的公告——畢竟這可不是小事，真把幫廚們逼急了鬧罷工，麻煩就大了。
可電話那頭傳來的聲音，卻像一顆不軟不硬的釘子，扎得他心裡發堵。
“楊廠長，不是我不給您面子，”項維龍的語氣帶著幾分公事公辦的嚴肅，“這事兒已經透過廠裡的廣播傳遍了，通告上還蓋了公章，掛在宣傳欄裡公示著呢——哪能說改就改？要是改了，廠裡的規定還有半分威信嗎？以後誰還聽咱們的？”
“你——”楊偉民氣得聲音都拔高了幾分，“項維龍，你是不是不想幹了？敢這麼跟我說話！”
電話那頭卻傳來一聲輕笑，項維龍的語氣裡藏著幾分嘲諷：“楊廠長，話可不能這麼說。您是廠長不假，但這廠子是國家的，不是您個人的私產。您要開除我，也得有正當理由，還得經過上級部門批准——您覺得，就因為我不肯改個公告，您能把我怎麼樣？”
楊偉民氣得渾身發抖，卻偏偏沒轍——項維龍說的是實話。
他這個廠長，說到底就是上頭派來的“高階管理員”，手裡有管理權，卻沒絕對的人事權。開除個普通工人容易，可項維龍是科長，沒那麼好動。
他只能重重地哼了一聲，“啪”地結束通話電話，心裡又氣又急，像堵了團棉花，連呼吸都覺得不暢快。
最後，幫廚們的工資還是被扣了。
幾人不甘心，又找了楊偉民好幾次，話裡話外都是埋怨，急了的時候，連帶著難聽話都罵了出來，楊偉民只能硬著頭皮扛著。
他總覺得，自己頂住壓力取消了帶飯盒的規矩，何雨柱沒了這“福利”，肯定會來找自己服軟，可他卻忘了，何雨柱一個月八十多塊工資，就算不帶飯盒也能過得滋潤，真正受影響的，是廠裡那些指望飯盒添葷腥的工人。
很快，工人的不滿就爆發了——食堂幫廚們開始消極怠工。
中午打飯時，他們先給自己盛得滿滿當當，米飯堆得冒尖，菜裡的肉沫挑著往自己碗裡放，確保晚上下班前都能一肚子飽飽的再回家。
可輪到給車間工人打菜時，手卻開始“抖”，一勺菜抖三抖，到碗裡只剩小半勺，肉星更是難尋。
有個年輕工人忍不住問了句“咋這麼少”，幫廚們眼皮都沒抬：“就這麼多，愛吃不吃。”
車間工人本就靠著中午這頓飯扛高強度的體力活，如今吃不飽，幹活時渾身沒力氣，好幾次都差點出工傷——有個工人因為頭暈，手裡的扳手沒抓穩，差點砸到腳；還有個師傅因為低血糖，在操作機床時差點走神。
車間主任嚇得夠嗆，生怕真出了事故自己擔責，趕緊跑到楊偉民辦公室報信。
楊偉民一聽，冷汗瞬間冒了出來——生產這塊歸他管，工傷事故太多他可是要吃掛落的。
他沒心思細想，直接把矛頭對準了食堂主任謝國茂，一個電話把人叫到辦公室，劈頭蓋臉就是一頓罵，“謝國茂，你是怎麼管食堂的？幫廚剋扣工人伙食，你看不見？再出這種事，你這個主任也別當了！”
謝國茂早有準備——他跟李懷明、何雨柱本就站在一頭，早就料到楊偉民會來找茬。
他臉上堆著客套的笑，語氣卻滴水不漏：“楊廠長，您消消氣。食堂打菜哪能做到每份都分毫不差？多一點少一點都是常事。要是您知道是誰故意剋扣，您指出來，我們立馬辭退，絕不含糊。”
楊偉民聽謝國茂這麼一說，還真動了換人的心思——覺得換一批聽話的幫廚，這事就能解決。
他擺擺手，把這事交給了謝國茂：“行，那你趕緊辦，換一批素質高的，別再出亂子。”
謝國茂一口答應：“您放心，保證辦妥。”可轉頭，他就把那些平時不服管教、總跟自己對著幹的幫廚挑了出來，以“剋扣伙食”為由辭退了。
這些被辭退的幫廚哪肯甘心？圍著謝國茂要說法，謝國茂卻話裡有話地暗示：“這可不是我的意思，是楊廠長定的，你們要是不服，去上級部門投訴，他是真有心無力。”
一個兩個投訴或許沒用，可一群人聯名投訴，效果立竿見影。沒過幾天，上級就派了人來軋鋼廠調查楊偉民。
楊偉民雖然覺得自己沒做錯甚麼，可架不住投訴的人多，最後還是得了個“管理不當”的警告處分。