滿配的T3旗艦到底有多強？
這個問題，林望辰心中並無確切答案，洛水學府的課程上也沒有這堂課，但他知道，很快就能親自驗證了。
交易模組的解鎖，為他開啟了一扇通往高階指揮官資源圈的大門。而手中那些透過源質提取裝置大批次生產的E級靈魂源質，將成為他換取“源晶”的第一批籌碼。
林望辰長舒一口氣，讓星漣取來了五十塊E級靈魂源質。
他準備先在交易模組中“試試水”。
比較可惜的一點是，商店系統並不能無限兌換，而是有明確的兌換上限的。
比如“紫色T3普通模組盲盒”每月最多兌換20次，“紫色T3特殊模組盲盒”和“紫色T3晶片盲盒”每月上限5次。
這意味著，如果單純依靠商店，想要為自己的艦隊湊齊滿配模組，需要長時間的積累。
好在，還有交易頻道這條路。
只是瀏覽片刻後，林望辰發現了一個問題——交易頻道中流通的，大多是T4級別的模組和晶片。
想想也合理：能解鎖交易模組的，基本是四階指揮官。他們日常使用的自然是T4級別裝備。T3模組在這些大佬眼中，恐怕只能算“培養後輩的資源”。
真正能引起他們興趣的，恐怕只有靈魂源質和天賦石。
尤其是高品質的靈魂源質，根據現有資訊分析，C級靈魂源質需要六級星球才能穩定產出，B級靈魂源質恐怕得七級甚至八級星球。
這意味著，即便是四階指揮官，想要獲得高品質靈魂源質也並不容易。
天賦石的情況類似。藍色品質以上的天賦石，在聖源女神的獎賞體系也較為稀缺，而且它比靈魂源質更難獲得，這個基本上只能靠賞賜和交易模組中的天賦石盲盒。
“先賣靈魂源質試試。”林望辰心中做出了決定。
他手中的E級靈魂源質可以量產，而且每塊只需要1點三星強化點，就能升格為B級靈魂源質，這對於林望辰來說，可是一本萬利的買賣。
每一塊B級靈魂源質，都意味著一位高潛力艦娘。這對於那些需要培養後輩、組建勢力的指揮官來說，有著巨大的誘惑，他們自己當然是要用更好的，但賞賜給族中子弟和追隨者，B級絕對是搶手貨。
至於天賦石……林望辰暫時不打算出售。一方面，他自己也需要儲備；另一方面，天賦石不像靈魂源質可以自主生產，賣一塊少一塊。
更讓他感到可惜的是，交易模組的商店中，居然沒有“奇物”出售。
連“奇物盲盒”都沒有，只能透過與其他指揮官交易獲取。
“等源晶充足了，或許可以高價收購一些低階星海奇物。”林望辰在心中盤算，“反正我能透過強化提升奇物品階……品質不是問題。”
在交易模組中活動，需要一個專屬代號。這個代號一旦確認，無法更改。
林望辰想了想，決定以“星淵”為名——既是紀念自己創立的學院，也暗合淵海星拓之名。
至於身份暴露的風險……交易模組支援匿名，交易的時候“星淵”這個代號都不會顯露，沒有任何身份暴露的可能，聖源女神在對指揮官的資訊保護方面做得滴水不漏。
林望辰決定，今後大部分交易都使用匿名功能。
低調，才是王道。
很快，林望辰在交易頻道中開設了自己的“虛擬店鋪”，上架了第一批商品：B級靈魂源質×50，單價70源晶。
這個價格比市場均價（73-74源晶）略低，但也沒有低太多。林望辰想先看看市場的反應——如果賣不動，再考慮降價。
至於商品質量？交易模組自帶認證功能，假貨根本不可能上架。
幾乎在商品上架的瞬間，所有將“靈魂源質”設定為關鍵詞的四階指揮官，都收到了靈能面板的提示：
【遊客已上架B級靈魂源質×50，單價70源晶。】
70源晶？
比市價便宜3~4源晶？
反應快的指揮官幾乎沒有猶豫，直接下單。
一秒種。
僅僅一秒鐘，50塊靈魂源質全部售罄。
【交易模組已到賬源晶，交易稅已自動扣除。】
林望辰幾乎是前腳上架，後腳就收到了到賬通知。
“好傢伙……”他忍不住低語，“這靈魂源質還真是硬通貨。50點三星強化點，轉眼就變成了3465源晶。”
玉衡星團的交易頻道也出現了小範圍討論：
【匿名賣家是誰？一口氣出50塊B級，這手筆不小啊。】
【可惜匿名無法新增好友……】
【會不會是哪位強大的獨行佣兵來我們玉衡星團了？】
許多指揮官都想和這位“匿名賣家”交流一番，但林望辰暫時沒有這個打算。
短期內，以匿名賣貨為主。
處理完交易模組的事務，林望辰將注意力轉回現實。
星淵學院，第二批學員已經全部抵達。
440名新學員，加上第一批的23人，學院的總規模達到了463人。
這個數字看起來很少，根本無法與洛水學府的一次招生相比，但要知道，這一批學員的資質高得嚇人，天賦最差的都是藍色，紫色天賦者多達15人。
而林望辰這個“星淵學院院長”，還是一名學生，晉升三階也沒多久。
“還真是壓力巨大……”他揉了揉眉心，但眼中卻閃爍著興奮的光芒。
給新學員的第一課，必須儘快安排。不能讓他們落後第一批學員太多，他先吩咐星漣將強化好的靈魂源質發放下去，這些學員自學時已經瞭解了一些關於指揮官的知識，先讓他們嘗試與靈魂源質建立聯絡。
靈魂源質的分配方案還是嚴格按照之前的規劃：紫色天賦者是普通的B級靈魂源質，藍色天賦者則是用少量二星強化點強化過的C級靈魂源質。
這已經是林望辰在當前資源條件下，能提供的最優方案。
他的強化點已經不多，不能再像第一批學員那樣“奢侈”了，剩下的強化點最好是轉化為源晶，這樣才能給林望辰自己帶來最大收益。
也好在這段時間紫霄、奧羅拉是一直在對付蟲族的，補充了一些三星強化點。
第二批學員中，紫色天賦者的分佈情況如下：
龍羽國：2人
星汐會：1人
金獅王國：3人
深林議會：2人
霜狼氏族：2人
黑鷹商業聯盟：2人
其他中小勢力：3人
總計：15人。
加上第一批的5人（姬霜月和龍羽國另外1人、星汐會3人），學院目前共有20名紫色天賦學員。
紫色天賦的比例高得嚇人。
更玩味的是學員的來源分佈，龍羽國和星汐會的學員總數，明顯多於其他勢力。
這很正常——龍羽國是最早接觸指揮官體系、也是推行最力的國家；星汐會則因為自身使命，對人類文化的認同度最高。
而金獅王國等其他大勢力，因為起步較晚，再加上邪教動亂的影響，民眾對“新事物”的接受度相對較低。
但這就是現實，先發優勢，往往意味著長期的領先。
各大勢力的高層對此心知肚明，卻也無可奈何。文化融合不能強制推行，只能一步步引導。
好在，他們至少送出了第一批種子，而且資質都不錯。只要這些學員成長起來，就能成為各自國家的“支柱”。
當前，各勢力還有更緊迫的事情要處理。
邪教雖然基本肅清，但對工業、民生造成的破壞需要時間恢復。
蟲族在外部戰場依然虎視眈眈。
過去兩週，紫霄和奧羅拉率領艦隊奔赴公約其他戰場，成功平定了三處。但仍有五處戰場處於膠著狀態。
更糟糕的是，蟲族一方增兵了。
它們似乎想集中兵力，在剩餘的戰線上取得突破。五處戰場的前線壓力驟增，守軍只能依靠堅固的堡壘死守，等待援軍。
好在，隨著一半戰場的解放，公約可以調動更多機動力量支援。局勢雖然緊張，但還不至於崩潰。
而就在這個關鍵時刻，林望辰將紫霄和奧羅拉召回。
“指揮官，前線戰事正緊，為何突然召我們回來？”紫霄的聲音在通訊中帶著一絲疑惑。
林望辰沒有直接回答，而是開啟了交易模組的介面單位源晶，足以進行一輪大規模採購，雖說紫色T3模組與晶片有限購，但他可以買更好的金色T3模組與晶片。
“紫霄，奧羅拉，”林望辰的聲音平靜，“前線的事暫時交給公約艦隊，先返回龍興府主星。”
“我們現在有更重要的事情要做，是時候對你們進行一輪全方位的戰力升級了。”