他拿起辦公桌上那個嶄新的電話，手都有點抖，想了半天，才想起該打給誰。他撥了辦公室王副主任的內線。
“喂，王主任嗎？你來我辦公室一趟，立刻！”
他努力讓自己的聲音聽起來鎮定一點，帶著點廠長該有的威嚴。
王副主任幾乎是小跑著進來的，看到辦公室裡多了四個氣場強大的陌生人，明顯愣了一下。
曹大強把何建斌的要求複述了一遍。他每說一句，王副主任的臉色就白一分。
“曹……曹廠長，這……這些東西都要啊？”王副主任的額頭開始冒汗，“有些資料，財務和生產上，不一定能馬上拿得出來啊，特別是……最近這半個月的，有點亂。”
“亂？”何建斌推了推眼鏡，鏡片後的目光銳利得像刀子，“一個幾千人的工廠，資料是亂的？那你們是怎麼管理生產的？憑感覺嗎？”
王副主任被他一句話噎得滿臉通紅，支支吾吾地說不出話來。
這半個月，小喬廠長在上面折騰，下面的人也跟著混日子，誰還認真去統計這些東西？報表都是隨便填填，應付了事。現在突然要查原始資料，這不就是要命嗎？
曹大強看著王副主任的窘樣，心裡也沉了下去。
他雖然不懂管理，但他在車間待了十幾年，他知道，資料是不會騙人的。如果連最基本的資料都拿不出來，那說明這個廠子已經爛到根了。
“拿不出來，也得拿！”曹大強一咬牙，下了命令，“你現在就去通知，告訴他們，下午兩點開會，誰要是兩手空空地過來，就自己去人事科辦離職！”
他也不知道自己哪來的勇氣說出這句話。或許是被何建斌的氣場逼的，或許是他骨子裡那股當老大的責任感被激發出來了。
王副主任被他吼得一哆嗦，屁都不敢再放一個，連聲應著“是是是”，逃也似的跑出去傳達命令了。
辦公室裡又安靜下來。
何建斌看了曹大強一眼，眼神裡似乎閃過一絲不易察覺的讚許。
“曹廠長，在我們拿到資料之前，我想給你說明一件事，林氏集團的總裁是你爸爸的妻子，我想先聽聽您對工廠的看法。”何建斌拉開一張椅子，坐了下來，做了一個“請”的手勢。
這是第一次，第一次知道林氏集團是他爸曹小刀的！
林氏集團的人把曹大強當成了一個真正的“廠長”來對話。
“我……我的看法？”曹大強有點懵。
“對。您在天華廠工作了好幾年，對這個工廠的瞭解，肯定比任何報表都更深刻。您覺得，這個廠子，現在最大的問題是甚麼？”何建斌的問題很直接。
曹大強沉默了。
他坐在那張他一直不敢坐的老闆椅上，手指無意識地敲著桌面。
最大的問題是甚麼？
他腦子裡閃過無數個畫面。
是廠區裡隨處可見的垃圾和菸頭。
是工人們無所事事、三三兩兩聚在一起聊天的樣子。
是車間裡有氣無力的機器轟鳴聲。
是他那個當了半個月廠長的媽，提拔上來的那幾個只會阿諛奉承的親信。
是那些仗著資格老，出工不出力，還總想佔便宜的老油條。
是技術更新換代慢，好幾年了還在用老掉牙的裝置。
是……
問題太多了，他甚至不知道該從哪一個說起。
他想了很久，才用最樸實，也是最直接的語言，說出了自己的心裡話。
“我覺得……是人心散了。”曹大強抬起頭，看著何建斌，“這個廠，從上到下，都沒氣了。當官的想著怎麼撈好處，怎麼保住位子。幹活的，覺得幹多幹少一個樣，能偷懶就偷懶。大家都沒把這裡當成自己的家，都覺得這是別人的，幹好幹壞，跟自己沒關係。”
他說得很慢，很費力，但每一個字，都是他這十幾年親眼所見，親身所感。
何建斌靜靜地聽著，沒有打斷他。等他說完，才點了點頭。
“我明白了。”何建斌說，“人心的問題，是所有管理問題的最終體現。不過，要收攏人心，得先從解決具體的問題開始。下午的會，您不用說太多話，聽著就行。您要做的，是看清楚，哪些人在說真話，哪些人在撒謊，哪些人想解決問題，哪些人，本身就是問題。”
曹大強心裡一凜。
他感覺自己像個小學生，正在上著一堂他從未接觸過的課程。
這堂課的名字，叫做“管理”。
而何建斌，就是那個嚴格的老師。
一個上午，曹大強就待在辦公室裡，看著何建斌的團隊成員，一個接一個地把各種報表和檔案搬進來。
財務的李想，抱著一堆賬本，臉色陰沉得能滴出水來。
生產的周浩，拿著幾張手寫的生產記錄，直搖頭。
人事的張靜，更是直接對他說：“曹廠長，人事科連一份完整的，最新的員工檔案都提供不出來，他們的檔案管理，還停留在十年前的水平。”
曹大強的心，一點一點地往下沉。
他知道廠子亂，但他沒想到，已經亂到了這個地步。這根本不是一個廠，這就是一個巨大的爛攤子。
下午一點五十分，曹大強領著何建斌四人，走進了工廠最大的會議室。
會議室裡已經坐滿了人，廠裡的中層幹部，差不多都到齊了。
幾十號人，看到曹大強和他身後那四個氣場強大的“外來者”，整個會議室鴉雀無聲，氣氛壓抑得可怕。
所有人都知道，今天這場會，恐怕沒那麼簡單。
一場風暴，即將在天華廠內部，掀起來了。
曹大強坐在會議主位上，感覺如坐針氈。
這是他第一次坐在這個位置上，下面黑壓壓地坐著幾十號人，這些人，以前都是他的“領導”。有車間主任，有科室科長，還有幾個他只在全廠大會上遠遠見過的副總。
現在，他成了這些人的領導。
他手心冒汗，後背的衣服都快溼透了。
何建斌坐在他的左手邊，神情自若，彷彿這只是一個再普通不過的會議。他的團隊其他三人，則坐在後面一排，各自開啟了膝上型電腦，準備記錄。
“咳。”曹大強清了清嗓子，想說句開場白，但張了張嘴，又不知道該說甚麼。
何建斌看了他一眼，然後目光掃向全場，主動開了口。
“各位，下午好。我是林氏集團派來的顧問團隊負責人，何建斌。”他的聲音不大，但穿透力很強，讓在場的每一個人都聽得清清楚楚。
“從今天起，我們團隊將全力輔佐曹大強廠長，對天華廠進行全面的運營梳理和管理提升。時間寶貴，我們就不說廢話了。下面，按照名單，從財務科開始，彙報一下你們部門近一個月的工作情況，重點說資料，說問題。”
何建斌的開場白，簡單直接，不留任何情面。
第一個被點到名的，是財務科長，一個五十多歲，戴著眼鏡的老會計。他站起來的時候，腿肚子都有點哆嗦。