李達康見了祁同偉直奔自己而來，嚇得連連後退了幾步。
手持話筒，同時一聲大喝。
“祁同偉，你想幹甚麼？”
此話一出，祁同偉不由微微一笑，然後看向了所有人，最後滿臉笑意的看向了李達康。
“李達康同志，你這是怎麼呢？
為何如此怕我？
難道你看我祁同偉會吃人不成？”
此話一出，李達康挺了挺胸膛。
“哼！祁同偉，你別以為你想幹甚麼？
會議流程還沒到你講話，你現在這是幹甚麼？
難道剛才我說的話讓你無法接受？”
祁同偉聽後不由微微一笑，然後看向了臺下的人不由一聲抱歉。
“呃！各位同志不好意思，突然出場，讓李達康同志誤會了。
剛才我接到一個緊急電話，是省裡的領導關心市裡面的工作。
原本我是準備等會兒再向大家宣佈一件喜訊的，但省裡負責這項工作的領導特別囑咐，這樣的大喜事應該向大家進行第一時間公佈，為大家打好氣，為來年取得更好的成績做出激勵。
而且剛才李達康同志不是一直也在提麼？
那我也不藏著掖著了。”
此話一出，所有人全都翹首以盼。
祁同偉見了，微微點頭後然後接著說話。
“這件事事關林城的民生問題，省定義的重大專案，我們林城未來三年的頭號重大專案。
林城風力發電專案已經透過稽核，剛才省裡負責牽頭的領導楚興之副省長說了，這個專案要錢省裡給錢，要人省裡給人。”
此話一出，李達康滿臉的不可置信，已經忘記了自己手裡還拿著話筒，甚至忘了現在的場合，直接冷哼道。
“哼，祁同偉，你不要胡說。
你作為市裡的常務副市長，可要為自己說過的話負責。
而不是為了不值錢的面子，無組織無紀律的可以胡亂說話。
林城風力發電的專案以前是我在負責的，在京都稽核是被明確拒絕過的，要想過審可是千難萬難，可不是你輕飄飄的一句話就過了的。”
祁同偉一聽，也不多說。
直接向候著的孫連城打了個手勢。
孫連城見了，連忙抱著專案書跑上了主講臺。
祁同偉接過後，翻出了加蓋京都某部門鋼印的那一頁然後微微一笑。
“既然李達康同志你質疑這件事，那你來看看。”
說這話的時候，祁同偉又掃了一眼所有人。
“前排的同志也可以上來看看，看看我是不是胡謅的。
我真切的希望各位同志來年工作能夠更加盡職盡責，這次去京都也遭遇了很多困難，但好在有孫連城同志和我並肩作戰，終於拿到了專案稽核透過的結果。
剛才李達康同志也讓我要給出個說法，那我也藉著這個機會給大家說說。
若是大家有甚麼想問的儘管問，我能解答的一定解答。”
此話一出，代表反貪局的陸亦可先輕蔑的看了一眼同在主講臺上的李達康，然後問了一句。
“祁副市長，我很好奇，既然這件事李市長信誓旦旦的說千難萬難，可祁副市長你是怎麼做到的？”
祁同偉聽著陸亦可的神助攻，不由微微一笑。
“陸亦可同志這句話問得很刁鑽，但我也給你一個答案。
也許每個人看待事情，和推動事情的角度不一樣，這也許是我成功的原由。
這和能力無關，也許也有運氣的成分在裡面。
李達康同志能成為我的領導，能力肯定也在我之上，我想這毋庸置疑。”
此話一出，李達康整個人都麻了。
特麼的？
祁同偉這個狗東西是甚麼意思？
是想踩著自己告訴所有人自己有多大度麼？
是想告訴所有人自己小心眼麼？
就在李達康感覺整個人都不好了的時候。
陸亦可再次發問了。
“祁副市長，剛才李市長的話，我想很多同志都能聽出他在針對你，你是如何做到一點也不憤怒的？”
祁同偉聽後不由微微笑。
“陸亦可同志，你的問題太刁鑽了，這個問題問完就別問了。
但既然這個問題你問了，那我自然不能不答。
陸亦可同志你怎麼能說李達康同志是針對我呢？
我看李達康同志很關心市裡面的每一項工作嘛！
因此市裡的所有同志可要更加努力，否則以李達康同志的高要求，來年大家的績效獎金可要大打折扣。”
此話一出，李達康更加亞麻跌了。
尼瑪？
祁同偉這句話算是給自己拉足了仇恨。
祁同偉看著李達康滿臉鬱結，就知道李達康此刻有恨不得弄死自己的心。
可就在這時，陸亦可剛剛坐下去，趙東來就站了起來。
“祁副市長，剛才李市長說欠薪、討薪問題處置過程很可疑，我想為我們一線的同志們發聲，請問可以麼？”
祁同偉聽後，面帶微笑點了點頭。
“行，一線的同志是最辛苦的，自然有發聲的權力。
我想李達康市長應該有甚麼誤會，欠薪、討薪工作本來就是我祁同偉總負責的工作，我自然不應該讓參與的同志受委屈。
趙東來同志、稅務局黃為民同志、建設局黃崢嶸等會兒都上來向同志們分享一下。
這次事件能夠如此快速的妥善解決，我認為是你們一起通力合作的結果。
既然處理的如此完美，那自然應該讓更多的同志知道其中的過程，還有所有同志付出的努力。”
說完之後，祁同偉看向了孫博文。
“孫書記，我申請暫停下原有會議流程，讓三位同志先做一個說明。
剛好李達康同志剛才一直在強調這次事件，我想有必要優先處置。
是功是過總要有個定義，幹實事的同志才能安心。
我也想借著這件事告訴所有同志們一個道理，功過不是靠揣測的，而是靠真憑實據證明的。”
孫博文聽後，微微點頭。
“祁同偉同志的安排沒有甚麼問題，合情合理。
而且有功必須得賞！
否則！以後同志們幹事哪裡還有動力可言？
同志們幹事沒有幹勁，都想著自己那一畝三分地，各個部門之間不相互合作，怎樣做到事半功倍？”