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第455章 第453章 二十億做空

2025-12-16 作者:一等錦鯉66

但別忘了……

香江背後站著的是誰!

因此,只要香江財團內部團結一致,當前的香江境內,

已沒有任何勢力能夠阻擋它的推進。

即便是英國人也不行!

聽罷老闆指令,梁安邦立刻回應:“好的,我這就去安排他們。”

秦迪繼續道:“兩家公司總市值不過十幾億港元。要動手就一併出手,等跌到谷底再抄底接盤。”

梁安邦略作思索,提出疑問:“董事長,香江電話公司的股權主要掌握在英資政商家族手中,我們有機會收購。但大東電報局香江有限公司雖已上市,控股權仍歸其母公司所有,而大東電報局本身是英國國企,想要收購這部分資產,希望渺茫。”

秦迪微微點頭。

他清楚,儘管大東電報局如今已步入衰退期,卻仍是英國重要的國有通訊企業。

這確實是個難題。

雖然該企業在英國本土早已沒有實際電信業務,名實難副,

但在英聯邦各國及昔日英國殖民地,依然是通訊行業的巨頭。

第一次世界大戰期間,英國領土曾佔據全球陸地面積的四分之一,而大東電報局正是其全球通訊網路的核心樞紐。

到了第二次世界大戰爆發時,它還承擔著戰場聯絡與干擾敵方通訊的關鍵任務。

不過秦迪知道,去年上臺的瑪格麗特·撒切爾內閣,已在醞釀將大東電報局私有化的方案,只是尚未實施。

按照原本歷史軌跡,要到1981年才正式啟動對通訊行業的改革,大東電報局也隨之被拆分私有化。

屆時,想拿下這塊蛋糕難度極高,畢竟覬覦者眾多。

但以他目前與查爾斯王儲、溫莎家族,以及倫敦一眾元老家族的良好關係,

要全資收購整個大東電報局或許不現實,

可若只是推動剝離其香江分公司,則完全可行。

頂多……

頂多讓溫莎家族在新拆分出來的公司中,持有一部分乾股便是。

就如同他先前在北海油田與海底撈專案中的操作一樣!

若運作得當,說不定還能進一步分離出更多區域分公司。

眼下在香江,哪怕只取得部分股權,也算是提前埋下伏筆。

至於香江電話公司,

直接動手即可。

反正英國人眼裡,秦迪本就是個粗野暴發戶。

人家既然已經這麼想了,秦迪自然也不介意再承擔些罵名,只要能達成目標,其他都不重要。

想到這裡,秦迪果斷敲定:“按原計劃推進,若遇到無法處理的問題,再回來向我彙報。”

董事長都如此表態,還有甚麼可猶豫的?

梁安邦立刻回應:“是!”

“那董事長,若無其他吩咐,我現在就去部署安排。”

“去吧,務必把方案做細。”

“明白!”

……

待梁安邦離開後,

秦迪略一思索,隨即伸手拿起辦公桌上五部電話中那唯一一部紅色的話機。

這部電話,專用於直通董事長秘書室。

是內部專線。

只需拿起聽筒,按下指定按鈕,即可接通秘書室值班人員。

“……喂。”

電話那頭幾乎是瞬間接聽。

畢竟,有資格使用這臺紅色電話的,整個商業帝國裡也只有他一人——董事長大人本人。

“您好,董事長,我是王侃!您有何指示?”

來電的是董事長秘書室的一位男性秘書。

隨著秦迪事業版圖不斷擴張,他的日常事務早已遠超一兩人所能承擔。

早在一年多以前,

他的秘書團隊便持續擴編。

時至今日,僅各類專業秘書,人數已達三十餘人。

個個都是行業翹楚,最普通的也是港大、港中大的頂尖畢業生。

更有數位畢業於斯坦福、劍橋、哈佛等海外名校的精英。

平日裡,秦迪正是透過這三十多位秘書,將指令層層下達,將自己的意志傳遞至整個秦氏集團近十萬員工之中。

因此,這些秘書雖職位不高,卻手握實權,影響力不容小覷。

其中幾位核心成員,

甚至連梁安邦這位總管,也需禮讓三分。

正因如此,該部門歷來是秦系內部最受矚目、最令人嚮往的存在。

幾乎每一位中層管理者,最大的願望便是能調入董事長秘書室。

一旦進入其中,便意味著有機會被董事長親眼看中。

最具代表性的例子,便是現任暴雪電子有限公司總經理,同時兼任新福平金金融集團總監之一的霍建寧先生。

霍先生初入公司時,正是從秘書室的一名普通秘書做起。

然其才幹卓絕,入職不過兩三個月便引起老闆注意。

此後步步高昇,如今已是秦氏商業版圖中舉足輕重的人物。

他的經歷,

在秦系中下層員工中早已口耳相傳,近乎傳奇。

人人皆以成為“第二個霍建寧”為目標。

而這樣一個關鍵部門,自然要求極高,且實行24小時輪值制度,確保隨時有人待命。

即便老闆不在總部,無論出差在外或身處家中,

只要一個電話打來,秘書室必須立即響應,迅速解決董事長的一切需求。

“……哦,是小王啊。”秦迪語氣平淡地開口。

這位王侃,亦是秘書室的元老級人物。

當年賀朝瓊剛來擔任秦迪秘書時,他便已在秘書處任職。

彼時賀朝瓊為主秘,身後配有數名輔助人員,王侃正是其中之一。

他是從“晨星電風扇”時代便追隨至今的老臣,能力或許不算頂尖,但忠誠無可挑剔。

同時也是秦迪特意安插在秘書室中的眼線,用以平衡與監督這一要害部門。

正因能力有限,王侃在實際事務中常感力不從心。

於是秦迪索性不再委派他參與核心工作,只讓他負責接聽紅機電話,代為傳達指令。

這項任務極為簡單——只要有耳朵和嘴,便可勝任。

而王侃也確實完成得滴水不漏。

事實上,王侃年已三十有餘,比秦迪年長不少。

但聽到董事長親口喚自己一聲“小王”,整個人彷彿被注入暖流,通體舒暢。

因為平常秦迪致電秘書室時,

對其他人要麼直呼“某某秘書”,要麼乾脆連稱謂都省去,直接下令。

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