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第613章 我們明年去港城

2026-04-01 作者:崇山峻嶺

“啥事,你說。”

冉定弘隨意道。

“是這麼回事啊爸,我這幾次研發不是效果很好嘛,主要銷路在港城,為國家創造了大量外匯。”

“明年領導可能安排我去港城建廠,這樣更方便對接銷售方面的工作。”

陳建業說到這裡,還沒繼續往下說,呂薔驚慌接話:“那要去多久啊,家裡的事怎麼辦啊?”

冉定弘也變了臉色。

之前陳建業去港城,那都是出差,公幹。

一般來說,半個月撐死了,快的話一週出頭。

不管長短,總歸有個截止時間。

到了時候就回來,家人心裡安穩。

可要是在港城建廠,在那邊搞研發和生產,以及銷售。

那啥時候能回來啊。

說不定一去一兩年都有可能。

“可能得去半年甚至一年,所以我想著,到時候申請讓秋葉和忠國跟我一起過去。”

“現在秋葉肚子也大了,孩子還小,總不在一起我不放心。”

陳建業說道。

“這,難道就沒有別的辦法了?”

呂薔一臉為難。

“媽,軋鋼廠想要生產更加先進的產品,必須採購國外的裝置。”

“我們生產的產品銷往港城,也需要很多物流費用。”

“如果我們能夠在港城建廠,這一來一去的運輸費用和時間都省下來了,所以這件事必須要去做。”

陳建業解釋。

冉定弘沉默以對。

他當然知道陳建業說的是事實。

好比四九城和保定。

兩者相隔一百多公里。

如果保定有個廠家有貨銷售到四九城,運輸成本肯定是保定的廠家在保定本地銷售更便宜。

更何況四九城和香港相隔何止三千公里。

“爸媽,其實我是想問,你們到時候能不能跟我們一起去港城。”

“如果你們一起去,我們一家人在港城有個照應,我和秋葉也不用擔心你們。”

陳建業適時丟擲自己的想法。

如果只是去港城三年,五年,把冉家夫婦留在四九城也行。

可陳建業心裡清楚,這一去就得是十年起步。

十年之後,還得看國內的政策。

現在冉家夫婦五十多歲,身體健康,還能給他帶孩子。

可十年後呢。

六十多歲的冉家夫婦,萬一有個甚麼頭疼腦熱,身邊沒人怎麼辦。

說句不好聽的,萬一冉定弘摔了一跤,人沒了怎麼辦。

到時候他身家萬貫,也買不回岳父的命。

掙了再多錢,冉秋葉不高興,心裡有遺憾,那有甚麼意思呢。

掙錢不就是為了讓家人過好日子,生活的開開心心麼。

總不能本末倒置。

“這,這這。”

呂薔一時間不知道該怎麼說了。

她當然希望一家人在一起,可以給姑娘女婿帶孩子,看著孫兒慢慢長大,多有意思。

可讓她離開四九城,去到港城生活,她心裡第一反應就是不行。

她已經習慣在四九城生活了。

在這兒她不愁吃不愁穿,雖然說不能頓頓吃肉,可心裡沒有犯愁的事啊。

老朋友老同事都在這兒。

“這事先不定,你要去港城做事,也是明年的事嘛。”

“咱們先把今年過好,等明年再看。”

“要是真的讓你去,咱們再商量。”

冉定弘也不敢把話說死,他得跟呂薔商量。

“就不能換個人去嗎?”

冉秋葉撅起嘴。

“團隊一直是我帶的,換個人不行,領導也不敢換,怕團隊到了那邊沒有戰鬥力。”

陳建業解釋。

“你們整個團隊都去啊?”

呂薔更驚訝了。

這傢伙,拖家帶口的人不少呢。

“嗯,到時候領導會問團隊成員的意見,願意去的都能去,也可以帶家屬。”

“畢竟這趟去港城工作時間很久。”

陳建業肯定說道。

“哎,在四九城怎麼就不行呢,還非得去港城。”

呂薔抱怨。

“行了,不說那些了,上級領導既然這麼考慮,肯定是有研討過。”

“我們做好自己的工作,建設國家,沒毛病。”

冉定弘擺了擺手。

話題到這兒截止,陳建業說起別的事。

他在心裡也鬆了口氣。

之前他一直不知道該怎麼跟冉家夫婦提這事,現在好了,終於說出來了。

接下來冉家夫婦有大半年的心理準備,等真去港城的時候,他再多說幾句,應該問題不大。

第二天,陳建業去軋鋼廠正常上班。

瞭解了高壓鍋的生產情況後,陳建業又去楊亮平那邊彙報了一下工作,送上了從港城帶來的禮物。

拜訪了幾位領導,陳建業離開軋鋼廠,來到尤鳳霞住所。

“你要是想去港城,下半年可以安排了。”

陳建業透露很關鍵的資訊。

他已經給李家成交代了接下來公司的發展,主攻塑膠製品。

以李家成的能力,兩三個月肯定能做出一些成績,到時候讓尤鳳霞過去跟著學習。

等明年他過去港城,尤鳳霞就是他的得力助手。

“我過去。”

尤鳳霞毫不猶豫的道。

“好,接下來幾個月,我教你粵語和英語。”

“另外港城那邊的情況,我也會跟你介紹,能聽進去多少算多少。”

陳建業點頭。

既然要做,就要做好,當個事辦。

去港城不是請客吃飯,是創業,是去做一件非常辛苦的事。

尤鳳霞想做家庭主婦,陳建業沒有意見。

可她想要做生意,想要打拼一份事業,陳建業自然要嚴格的對她進行培訓,教導。

接下來幾天,陳建業安排團隊成員退出高壓鍋生產鋪線,開始對電熱毯進行研究。

關於電熱毯研發的幾個技術難點,他已經提前做出說明,讓羅仁平和雷凱旋帶隊攻克。

現在研發團隊已經非常成熟,陳建業拿出完整的產品技術方案,羅仁平和雷凱旋做技術落地方面的工作,其他的工程師和八級工主要負責具體工作。

而林科等人負責內部以及外部門的協調工作。

大家已經做了幾個專案,合作起來得心應手。

陳建業更多的重心放在對尤鳳霞的培養上。

除了粵語,英語兩門語言,陳建業更多的是培養尤鳳霞做生意的思維。

雖然尤鳳霞之前做過倒爺,甚至做的不錯,但在陳建業看來,那不是做生意,或者說不是做正常生意。

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