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第520章 第531章 《微短網劇矩陣計劃》

2025-06-15 作者:瑤瑤靈仙

晚上團建吃飯,司雨自然和王詩坐一起。

一桌子,全是女人,女人力,女財務,女法務...

從總部過來的兩位女員工,楊麗霞和陳葉芳也在這張桌子上。

和女人坐一起有好處,不用拼酒。

小酌兩杯紅酒,聽女人聊八卦,和王詩調笑兩句,挺舒服。

要是去男員工桌,不喝到七、八分下不了桌。

到八點,飯局臨近結束。

女人們吃飽喝足,準備去唱歌。

男人們還在喝,多半會去洗腳。

在大家七嘴八舌商量去哪家KTV時,司雨用胳膊肘頂了頂王詩,低頭問:

“王總,要不要我陪你去唱歌?”

王詩輕哼道:“你想去就去,幹嘛扯我?”

司雨輕笑:“好,我聽出來了,你想我去。”

說著,不等王詩回話,拍拍雙手喊:

“姐妹們,王總喊我一起去唱歌,大家歡不歡迎?”

王詩好氣又好笑,這廝真和小屁孩一樣,玩這個套路。

不過,她心裡喜滋滋的,莫名其妙湧起一股期待,興趣大增。

“歡迎歡迎!”

“司董,等會來一支查爾斯頓舞,讓我們開開眼!”

“司董,過去了要喝酒,你不許耍賴~~”

......

女員工一片歡笑,分頭打車,前往最近的商K。

開了個大包,沒等酒水上來,大家便起鬨讓司雨和王詩合唱一曲。

開心的party開始了.....

在司雨和女員工們歡樂唱K的時候, 晚上11點,嚴雅寧洗的乾乾淨淨,躺在床上重新整理聞。

最近一段時間,網際網路上最熱的新聞,就是超級網紅李梓柒起訴MCN錢塘微念。

相關新聞數不勝數:

《守護文化IP就是守護華國好故事!全網聲援李梓柒奪回商標主權》。

《非遺傳承陷資本圍獵!李梓柒遭“去商標化”,文化IP保衛戰打響》。

《從頂流到“打工人”?李梓柒商標爭奪戰啟動非遺保護神經》。

《李梓柒竟成他人嫁衣?非遺網紅揭資本陷阱》。

《當傳統工匠精神撞上資本鐮刀:李梓柒商標案成文化維權里程碑》。

《誰在收割“東方美學紅利”?李梓柒商標案暴露文化商業化血腥邏輯》。

......

在CEO魯明銀、公關總楊婉容操盤下,各路媒體集體聲援李梓柒,指責錢塘微念吃相過於難看。

——兵馬未動,輿論先行。

唯有渣浪系媒體一聲不吭——渣浪圍脖基金是錢塘微念投資商——屁股決定腦袋。

“咔噠”,門開,司雨回來了。

嚴雅寧心裡一喜,裝成無所謂樣子,繼續重新整理聞。

司雨換好拖鞋,走進臥室,撲到她身上,抱著柔軟的身子,輕笑:“好姐姐,想不想我?”

“臭死了!快去洗澡!”嚴雅寧忍著心裡的歡喜,瞪了他一腳。

“嘿嘿,不要這麼猴急嘛~”

“誰猴急,你才猴急!”嚴雅寧嬌羞難耐。

“不猴急幹嘛讓我去洗澡?”

“你喝酒了,好臭!”

司雨晚上其實沒喝多少,和一幫女員工還有王詩在一起唱K,喝紅酒搞搞氛圍。

“乖乖等我~”在她臉上小吻一口,起身去洗澡。

想到即將到來的戰鬥,嚴雅寧心裡好期待。

一個半月沒見司雨,俗話說小別勝新婚,還沒開始,已泛潮。

勇猛的駕駛員洗完澡回來,先熱車。

一檔進入,等粉色賓利進入完美狀態後,開啟暴力駕駛模式。

開車的時候,絲毫不愛惜車輛,各種高難度動作,瘋狂輸出。

開完了,又無比體貼,抱著小公主,摸著她雪白的蝴蝶背,安撫著。

幾分鐘後,小公主的眼神才恢復清明,有了絲力氣。

反手抱著司雨問:“官司打得怎麼樣?”

“下個月中旬開庭,多半會輸。”

“要不要我和BEN提一嘴,找總部法務部要支援?”

南山必勝客?

司雨想想,算了吧,本來就沒指望贏。

商標合同案不是勝負手,後續才是關鍵。

“暫時先不用,對手合同做得太完美,我有心理準備。等後面需要時我再找你。”

“嗯。”嚴雅寧拿手指在司雨堅硬的胸大肌上畫著圈圈,試探問道:

“五一你甚麼安排?”

“忙得很,一號、二號面試,要敲定兩個高管人選。三號小鵬他們回來。”

嚴雅寧心裡一聲哀嘆,本想邀請司雨到家裡吃飯,看樣子,又涼了......

-------

五月一日,法定休息日,但司雨、王詩都在上班。

高階製作人、總編劇,兩位人選的終面安排在今、明兩天。

越是高階崗,越不好安排時間面試,唯有五一節假日最好安排。

西紅柿網科偌大的辦公室裡,除了幾位運營,職能崗只有楊麗霞一個人值班。

司雨在王詩辦公室嘮嗑,等候選人過來。

第一位總編候選人準時抵達,被楊麗霞帶進來。

她叫葉夏,38歲,女。

和王詩一樣,帶黑框眼鏡,文質彬彬。

魔都戲劇學院戲劇文學學士,倫敦電影學院編劇碩士。

早期在傳統影視公司任電視劇編劇,中期跳到愛奇藝任劇本稽核。

然後在瘦狐影片任編劇主管、新浪影片任高階文學總編,合計工作八年。

後跳到優酷影片,成長為網劇中心內容首席架構師。

年薪包180萬。

她負責過的核心專案有女性成長網劇、寵物情感劇、歷史解構記錄短劇等。

帶領過最大60+的編劇團隊。

她的期待薪酬是216萬,將上浮20%,並希望獲得期權。

司雨目光停留在她簡歷最後一段技能總結上:

“新媒體內容爆破手,精通碎片化敘事+沉浸式網劇開發。”

“首創三幕90秒劇作結構,15秒鉤子+45秒衝突+30秒反轉。”

“擅長將新媒體平臺演算法邏輯,轉化為內容創作方法論...”

......

三幕90秒...

這個思路,和司雨希望的不謀而合。

總結的比司雨更精準、更專業。

抬頭,起身,和等候在旁邊的葉夏握手。

前面三輪電話面試,完全由王詩單獨負責,葉夏和王詩聊過三輪,沒見過司雨。

第一次見到,不由在心裡感嘆:好年輕,好英俊......

以她優酷首席內容架構師身份,如果不是非常吸引人的崗位,根本不會動心。

她也不知道王詩從哪裡搞到自己手機號碼,主動打電話過來挖獵。

出於好奇,閒聊幾句,一發不可收拾。

聊到第二輪,王詩才透露,是思雨文化全資子公司招人,專門做網劇。

而老闆,正是這位風頭正勁的新聞人物,司雨。

很奇怪的安排。

思雨影視招人,卻是西紅柿CEO親自打電話,在西紅柿網科的職場面試。

帶著疑惑,她熱情的雙手和司雨握手、寒暄。

王詩做完介紹就轉身離開,坐到大班臺後幹自己的事,留下他倆在會客沙發交談。

司雨把她簡歷放在茶几上,直接說:

“能把三幕90秒這個設計,展開講一講嗎,我很有興趣。”

在2019年5月這個時間點,總結出15秒鉤子+45秒衝突+30秒反轉的人。

絕對是掌控劇情、爽點節奏的超級高手。

司雨要看看,她到底有多專業。

她沒讓司雨失望,表現的相當精彩,超出預期。

司雨都懷疑自己搞短劇是不是搞晚了,外面已經有如此成熟的短劇方法論嗎?

聽完她描述,司雨從隨身電腦包裡掏出兩張薄薄的A4紙,遞給葉夏:

“這是我要做的東西,你看看,發表下意見。”

葉夏恭敬的雙手接過,第一張標題是:

《微短網劇矩陣計劃》.......

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