薑糖把王老師傅帶到木材廠的辦公室，請王老師傅坐下來，王老師傅直接開門見山：
“你雖然年紀輕，但是看得出腦瓜子聰明，也很有本事，我也就不跟你兜圈子了。”
“”我身後帶著的那幫徒弟你都看到了，我敢帶過來，說明他們一個個都是有真本事的。”
“傢俱的事兒我可以讓你不操任何心，但是這工錢……”
薑糖立刻說：“大舅爹，我敢開口讓我媽請您老人家出山，這這些方面自然是好說。”
“拿錢幹活天經地義，這事沒甚麼不好說的。”
“您老人家來之前，丁師傅在我們傢俱廠就是工錢最多的人，其他師傅們賺的是辛苦錢，丁師傅在傢俱廠賺的是技術錢。”
“大舅爹能讓丁師傅叫您一聲師伯，我相信大舅爹的能力，我也相信大舅爹帶過來的人個個都有真本事。”
王老師傅對薑糖這麼爽利，又這麼大方的談工錢，這事表示十分的滿意：“你說。”
薑糖：“因為是大舅爹親自過來面談，所以我這邊有兩種工錢方式。”
“第一種，就是大舅爹帶過來的師傅們跟廠裡其他工人一樣，按資歷和個人談判能力單獨跟我談薪資問題。”
王老師傅頓時皺了皺眉頭：“這怕是不行吧，有些嘴巴不會說的，也不懂怎麼談薪資的，就知道做死手藝的不是吃了大虧？”
薑糖：“這一種就是我們現在時下最流行的談工錢方式。包括我們廠裡所有師傅，但凡個人過來的都是一對一談的工錢。”
王老師傅對這種方式有些不滿意，因為他帶過來的都是他的得意門生，以及他得意門生帶過來的更年輕的弟子。
如果更年輕的弟子會談判，會說話，會討姜廠長歡心。
說不定年輕的弟子工資比他們的師父還高，這肯定是不行的。
若是讓師父知道了，那還不翻天啊？
王老師傅想了想，問薑糖：“第二種方式是甚麼？”
薑糖回答：“第二中方式是大舅爹根據他們的實際情況，能力水平以及做事的精細度或者工作量做打分評定，最後根據分值結算他們的工錢。”
“這種方式可以避免，大舅爹剛剛說的徒弟會談價，薪資超過了師父這種情況。”
“還有就是大舅爹知道你的徒弟們哪些手藝好，哪些會偷懶，哪些又勤勞手藝好，你可以根據實際情況來判斷他們最終的能力。”
“選哪種方式當然要看大舅爹來權衡了，我會制定出一個非常詳細和標準的評定，保證每一個有能力的人不會被埋沒或者吃虧。”
王老師傅皺著眉頭看著薑糖，最終他點點頭說：“聽來聽去，這個方式確實要靠譜靠譜些。”
薑糖頓時笑了笑：“這樣吧，我先把這個評定標準先列好了，到時候再跟大舅爹商量，如果有甚麼大舅爹覺得不合理的地方，我們及時進行更正，好嗎？”
王老師傅點點頭說：“行，那就這樣決定了。”