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第627章 發工資(第一更)

李佳樂是東君飯店一樓服務員。昨天中午前前後後忙了三個多小時,晚上又忙了三個多小時,腳都不帶歇的,工作強度比在國營工廠上班大的多。

結束工作那一刻,直接癱坐在椅子上不想起來。

惟一讓她慶幸的就是在飯店工作的伙食非常好,而且還不用另外出錢。

中午吃了紅燒肉跟豬肉燉粉條,晚上吃紅燒雞塊燉洋芋。

這樣的伙食標準放在李家只有過年過節才能吃得到。

今天是飯店開業的第二天,一大早前廳所有服務員就被集中到一起進行訓話。

幾個副經理說完後小組長跟著點評大家昨天表現。

於莉負責的小組正好是李佳樂所在小組。

對組員昨天在大堂裡的表現她還是比較滿意的,特別是李佳樂。

不僅做事兒勤勤懇懇,還特別能抓住人心。

手底下九個組員,昨天一共辦了四十八張會員卡,李佳樂一個人就辦了九張。

更加重要的是,李佳樂還幫飯店接了三場總共四十多桌的宴席,成績也是小組九個成員中間最厲害的,毫無疑問得到於莉重點表揚。

本來還有點兒勞累的李佳樂,聽到於莉表揚後,臉上的疲憊表情損失一掃而空,重新變得鬥志昂揚起來。

看到李佳樂臉上的表情變化後,於莉直接把目光轉移到手下另一個服務員:賀宣身上。

於莉臉上笑容也在這一刻被嚴肅表情給覆蓋,看著賀宣很不滿道:“好的事情跟大家說完了,現在我就跟大家說一下不好的事情。”

“賀宣你站出來一下。”

“包括我在內,咱們第一小組總共有十個人。”

“除了你,收穫最少的服務員昨天也辦了三張會員卡,只有你一個人一張會員卡都沒有辦理……你需要給我一個解釋。”

“另外,昨天上班,我不止一次看到你躲在牆角跟走廊後面偷懶……嚴重拖累咱們第一小組的後腿,這一點兒也需要你給我們大家一個解釋,並且給我們大家一個道歉。”

賀宣並不覺得自己工作的私營飯店跟國營工廠有甚麼區別。

在他看來,只要自己沒有做甚麼違法亂紀的事兒,不想著往上升官,做事兒的時候偷點兒懶並沒有一點兒問題。

至於王東跟幾個副經理再三威脅大家的開除,賀宣完全不放在眼裡,而且堅信東君飯店不敢隨便開除自己。

所以面對於莉的警告跟批評,賀宣完全不放在眼裡。

在一眾目光的注視下,絲毫沒有道歉想法,直接一副不爽表情回答:“我沒甚麼好解釋的,就是覺得工作太累了,想在走廊上休息一會兒。”

“至於讓客人辦會員卡。”

“我是來上班的,不是來伺候人的,那些恭維跟巴結人的話我可說不出口。”

“你們願意巴結客人就去巴結,我反正是不會去的。”

於莉臉上立刻閃出一絲不爽表情,但並沒有繼續說下去。

對於這種執迷不悟的人,自己說再多勸解的話也沒用,等時間到了,自然會有人去收拾她。

眉頭一挑接話道:“老闆有命令……昨天我們是第一天開門營業,肯定有很多做不到位的地方。”

“針對大家昨天工作中犯下來的錯誤,老闆既往不咎。”

“但從今天開始,再讓我發現有人在工作期間偷奸耍滑,陰奉陽違,破壞我們飯店的聲譽。”

“第一次警告,第二次罰款,第三次直接開除……”

“任何人來求情都沒有用。”

“散會……”

雖然賀宣沒有當眾向其他組員道歉,但被於莉當著眾人的面進行批評,臉色還是變得非常難看。

李佳樂是剛剛受到於莉重點表揚的人,賀宣對她當然也沒啥好臉色。

直接一副冷嘲熱諷表情道:“某些人勤勤懇懇上班,累的腳都快斷了,好話說盡幫飯店辦了那麼多張會員卡。”

“結果飯店一句表揚就算了,沒有一點兒其他獎勵,還不如跟我一樣做累了就休息。”

“屁顛屁顛跟在客人後面說討好別人的話,那個諂媚就跟個奴才似的,把咱們四九城的臉面都給丟盡了。”

李佳樂一聽就知道賀宣在含沙射影罵自己丟了四九城的臉,但他並沒有接話,直接低著腦袋去工作。

她沒有賀宣那麼好的家世背景,父親因為意外而去世,全家就自己一個人在上班,要是不好好努力,丟了眼前這份工作,搞不好全家都會去喝西北風。

至於勸客人辦會員卡,在李佳樂看來這並不是甚麼丟人的事兒。

有了會員卡,客人在飯店吃飯就能打折,雙方互惠互利的事兒,怎麼能說丟臉呢?

上午十一點半開始,飯店就變得忙碌起來。

李佳樂跟昨天一樣,忙得雙腳都不帶停的,接待完這桌客人馬上去接待另一桌客人,非常忙碌、

賀宣則跟昨天一樣,忙了不到半小時就在大堂消失,躲到大堂後面的走廊躲清閒。

於莉找到她時簡直氣不打一處出,但為了避免影響到前廳客人吃飯,還是壓著怒火朝賀宣道:“賀宣……”

“剛才開會我是怎麼跟你說的。”

“工作期間除非向我請假,並且得到我的批准,不然所有人都要在前廳上班,絕對不能在工作期間偷奸耍滑。”

“這是我今天第一次抓到你在工作期間偷懶,先給你一個警告。”

“要是再讓我抓到你工作期間不在前廳做事兒,躲到其他地方偷懶,你今天一天的工資就沒了。”

“趕緊去前面做事兒。”

賀宣的家庭條件雖然比李佳樂好很多,但也沒好到不在乎飯店這個工作的地步。

聽到於莉說要扣自己當天工資,瞬間就急了,雖然心裡充滿了憤怒跟不甘心,但為了保住工資,還是第一時間衝到前廳去工作。

時間一晃,半個多月就過去了。

加上培訓員工的十天時間,今天終於到了給員工發放第一次工資的時候。

同時也有一部分員工因為沒有達到王東的實習要求而被辭退,還有一部分員工因為表現特別好而被提前轉正,甚至被提拔。

但大家並不知道這件事兒,所有人都滿懷期待等著自己入職後的第一個月工資。(本章完)

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