南溪荌對此這種現狀情緒起伏並不大，她一直秉承的是有緣千里來相會的想法，如果她們看不上現在的工作室，等工作室以後發展壯大了再找過來，就不一定收留她們。
燁梁凱看她的反應並不強烈，也收了要出聲說話解釋的想法。
兩個人就這樣眼睜睜的看著，面試人員一個接著一個離開，淡定如樹屹立在一旁，等到沒有人再離開的時候，南溪荌才動了動嘴巴：“剩下的人想好了沒有？如果進入正式二面當中，是不允許半路退出的。”
她說完話，看到又有兩個人有點糾結，揚了揚眉：“我給大家五分鐘的時間，五分鐘後請做好決定的人進入到樣衣製作間，開始正式進行二面。”
剩餘的時間是留給她們自由選擇的，南溪荌和燁梁凱兩人提前進入到製作間等待，五分鐘的時間說長也不長，說短也不短。
南溪荌兩人等待的時間當中，陸陸續續有人進入到製作間。她抬手示意：“做好準備的人先看一看設計主題，再去桌面上繪製自己的服裝設計稿，先畫完設計稿的，可以優先來物料臺選取合適的物料。”
能看出來，只要決定好的面試人員，聽到這些要點之後，都是第一時間選擇自己的操作檯，抓緊時間繪製自己的服裝設計稿。
尤嘉莉是最後一個進來製作間的，能看出來，她猶豫了許久，具體的原因南溪荌當然不得而知。
五分鐘結束，進來製作間的人數又少了將近一半，只剩大概五六十人了。
南溪荌並不氣餒，她反而覺得，這樣挑選出來自己工作室的服裝設計師，更加可靠，更加獨立，更加有創想和挑戰思維。
她想要的是可以齊頭並進，共同努力的幫手，而不是怎麼拽，怎麼拉，都扶不上牆的阿斗。
二面正式開始，現在坐在製作間裡的所有人一個個都行動了起來，燁梁凱不太懂服裝設計類的專業知識，只負責在最前方盯著大家防止出現不該出現的小動作。
南溪荌為了更好的，近距離觀察面試選手們的繪畫基本功，以及服裝設計的配色，選擇在整個製作間上下來回走動。
在她來回走動三四次之後，發現有不少天賦型選手，也有手繪功底非常紮實的選手設計圖畫的又快速又細緻。
這次的測試主題以‘秋’為主，剩下的就是面試選手自由發揮的時間了，能讓南溪荌入眼或者驚豔到的也就三四人，當然這其中並不包括尤嘉莉。
讓南溪荌出乎所料的，是尤嘉莉的手繪功底一般，她看到尤嘉莉參與的服裝設計比賽有很多，並且還拿到一些相關獎項，像這種有主題的服裝設計稿，尤嘉莉應該更擅長才對。
現在，尤嘉莉的手繪設計稿讓她眼睛看到的，並沒有達到她所設想的預期，這讓她不禁懷疑尤嘉莉的獲獎證書是否是透過正規渠道獲得的。
時間已經過去四十分鐘，終於有人率先畫完設計圖，開始走向物料臺挑選自己心儀的物料。
南溪荌沒有著急檢視她們畫好的服裝設計稿，一般大機率情況下樣衣成品是和設計稿多少有點出入的。她能看到大多數設計的衣服顏色還是比較保守，都是亞麻色.卡其色.咖色.或者是黑色，面料比較厚實保暖。
這些留下的人員當中，只有尤嘉莉她認識，所以關注點大多都投入到尤嘉莉的身上。 可她忘記了兩人不對付，她盯著尤嘉莉時間過長之後，被尤嘉莉感受到了注視的目光，轉過頭來用眼神質問她甚麼意思。
南溪荌假裝很淡定的點了點頭示意了一個請自便的手勢，又踱步到了其他選手的操作檯。
二面測試，南溪荌沒有限定整體的時間，她想要看到的是大家竭盡所能所展現出來的創新和設計思路。
明顯每個人的設計風格，設計思路有所不同，有一個人選的物料讓她眼前一亮，十分大膽的用色，選用了深灰色，淺咖色，綠色布料，一時有些好奇，忍不住動腳挪了過去。
設計稿也很有創意性，沒有設計很常見的風衣穿搭，而是新穎的疊穿法-上衣內襯是深綠色帶白色蕾絲邊的收腰打底款，外面疊穿設計的九分袖襯衫領T恤衫，左胳膊還有拉鍊口設計的小心機，而胸口處搭配了長方的深綠色口袋，以強調上衣的整體性。
褲裝也有修身的設計，膝關節處有稍微的破洞處理，整體上窄下寬修飾腿部缺陷。
這張設計稿，南溪荌怎麼看怎麼喜歡，情不自禁：“不錯，我很期待你的成衣。”
聽見了大老闆的鼓勵，那姑娘幹勁更足了，使勁的點了點頭：“老闆，我會加油的。”
她又在製作室轉了一圈之後，發現尤嘉莉手裡的筆還停在原位，服裝設計稿還是原樣沒多畫一筆，她正在納悶呢，突然尤嘉莉仰起頭有些暴躁：“我說南溪荌，你能不能不要盯著我看？很煩的好不，你搞得我都沒靈感了。”
她聽到後，將視線移開來，心裡更加確定尤嘉莉有鬼，這種突發情況搞得整個製作室更加安靜了，只能聽到手裡畫畫或者走針縫布料的聲音。
南溪荌和燁梁凱對視了一眼，燁梁凱就知道了她的意思，將尤嘉莉著重注意。
“手裡拿的是甚麼？麻煩你交出來。”
沒過幾分鐘，就被燁梁凱發現尤嘉莉的手放在操作檯下方窸窸窣窣不知道在幹甚麼。
尤嘉莉本來是想開啟自己攜帶的紙張，注意力比較集中，他這句話說的有點突然，給尤嘉莉嚇的一個激靈，原本拿在手裡的紙張徑直的掉在了地上。
尤嘉莉反應過來後，怒瞪著雙眼，語氣尖銳的喊道：“你你.你就是故意的！”
燁梁凱沒有理會尤嘉莉的氣急敗壞，直接走過去，在她還沒來得及反應的情況下，彎腰將紙張撿了起來。
“還給我，你還給我，快點還給我！”(本章完)