之前說過了，向暖走後，大家都想搶二期工程的功勞，各方爭執不下一氣之下就暫停下來了。
他心裡也是懊惱的，一期帶給他太多的驚喜，他需要二期來穩固這份驚喜。
但因為各方的拉扯，反倒將二期給耽誤了，現在好了，省裡成立公司下來直接投資，那些牛鬼蛇神的，可以靠邊站了。
梁衝跟小林子沒有辜負向暖所託，順利招到了人。
現在大學畢業還是包分配的，因為現在已經錯過了畢業季，所以沒趕上這一次的包分配。
不過就算包了，向暖也不是甚麼人都要的。
安投雖然才成立，但掛名在商務部下，是廳級單位，而且還是安省的錢袋子，所以也很是受歡迎。
機關單位裡一些人得知安投要招剛畢業的，要是家裡有剛畢業的孩子，就讓他們趕緊去試試，家裡沒有剛好畢業的也會把這個訊息分享給親戚朋友。
一時間來安投面試的年輕人很多，工行樓下更是聚集了不少人，搞得工行保安大隊緊張死了，要是有一兩個沒安好心的混在其中，那可太危險了。
工行領導跟向暖一反應，向暖立刻讓小林子把下面的人分散開，不要圍著，確實有很大的安全隱患。
一共花了一天的時間，面試了七十多人，最後錄取了二十人。
這二十人中，很大一部分是才剛畢業走出校園的大學生，還有幾個是已經有了一兩年工作經驗的。
這邊招聘結束，供銷社跟鐵路局那邊派來的兩個副總也姍姍來遲了。
這兩人來之前就被各自單位的領耳提面命了，去了那邊，就當個吉祥物，幫單位分錢就行，不要想著跟陶向暖爭權，也不要搞甚麼小動作，她背後是胡書記，胡書記背後是甚麼人，不敢想。
胡書記這邊安排了一個搞政工出身老同志來輔佐向暖，叫蔡東全。
她是支部書記，蔡東全是副書記。
至於其他的監察等職務，暫時沒安排，一步步來吧。
七月底，營業執照下來了，安投可以營業了。
正式的前兩天，向暖的任命
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書也下來了。
作為省裡最年輕的副廳級幹部，向暖看著任命書，高興也有，但感受更多的是責任。M.Ι.
從到省裡那天開始，向暖就覺得自己前幾世積累的那些經驗已經不夠用了。
到省裡的每一天，她都覺得過的沒有以前輕鬆。
肚子裡的東西被掏的差不多了，這也是老周給她推薦梁衝的時候，她立刻接受的原因之一。
未來的擔子，只會更重。
全公司的人都恭喜向暖，尤其是那些新來的大學生們，他們看著老大那麼年輕就成了副廳級幹部，除了羨慕，更多的是動力，看到向暖，彷彿就看到了他們的未來。
從他們加入公司的那天起，小林子就把向暖從公社一步步走到如今的奮鬥史當成飯後小故事，每天一個階段一個階段的說給大家夥兒聽。
大家聽入了迷，只覺得過癮又勵志，每天一到吃飯時間，就排排坐等著小林子說故事，比追電視劇還積極。
等故事說完，安投的營業執照也下來了，開始營業了。
所以向暖升職副廳，對這些年輕的大學生們來說，除了激勵他們發奮工作外，沒有任何負作用。
這些人不但羨慕她，還崇拜她，好幾個小年輕更是拿向暖當榜樣，向暖的一些小習慣，這些人都悄悄模仿。
八月二號，是安投正式營業的時日。
這天，胡書記以及省裡市裡的領導都來了，浩浩蕩蕩一群人，場面那是相當的大，本來還算寬敞的會議室頓時就顯得逼仄的很。
會上，胡書記等相關領導都做了發言，向暖作為安投第一任組織書記以及老總，也做了簡單發言，主要是跟大傢伙闡述下安投未來三年的計劃，以及馬上就要進行的專案。
省報也給了一個頭版頭條，於是整個安省都知道，省裡成立了一家投資公司，專門搞錢的公司。
安投營業的的第二天，向暖將梁衝喊來。
“梁叔，我要去c市一趟，最少半個月，最多估計要個把月，我離開的這段時間裡，您就留在省城幫我盯著公司。”
梁衝：“我跟
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你一起去吧，c市我還是比較熟悉的。”
郭書記還沒下呢，c市裡的一些頭頭腦腦，還是要給梁衝一些面子的。
向暖搖頭拒絕了：“您現在回c市有些不合適，就留在省城，打發那些小子們出去找專案，只要好的專案，不論大小，都可以投資。”
梁聰想了想也明白了向暖的意思。
郭書記還沒退休呢，他就另攀新枝，雖然這是郭書記的安排，但別人不知道，這種事好說不好聽。
“好，公司這邊我會盯著的，你就放心吧。”
向暖自然是放心的，第二天就帶著人去了c市。
在c市一待就是大半個月。
這半個多月，向暖帶著他們從頭開始，手把手教他們如何做專案策劃。
之前她自己就制定好了方案，這些新人都沒參與，但以後專案肯定會越來越多，也不可能每個專案都是她來做方案。
她必須教會這些人，不然她會累死的。
不會不怕，只要肯學，她都肯教。
所以向暖帶著他們實地考察，對二期工程進行了全方位分析後，讓他們按照自己理解的以及所看到的，每個人都上交一份初期的策劃方案。.
等他們的方案上交後，向暖看過後就將方案還給他們，接著帶他們做市場調研以及競爭分析。
建材城還是有競爭對手的，主要集中在老城區那邊的傢俱市場，那邊也有些賣建材相關的鋪子，老城區這邊的人，大部分還是從這邊購買材料，這邊沒有的，才會考慮到建材城。
接著就是投資回報率的評估和風險。
c市的資金也不多，但他們還是堅持出資百分之五十一，剩下的才是安投這邊的出資比例。
自己家的專案，肯定是要自己佔大頭的。
專案策劃，前期調研，投資評估，就這三個階段，就讓這群剛從學校出來的大學生們受益匪淺，只呼腦子不夠用，手不夠用，學校裡學的知識似乎對現在的他們來說，一點用沒有。
這大半個月，給他們一種把高考又經歷了一遍的感覺，緊張，刺激，對未來又充滿期待。
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